退休人员是不是能够申请工伤

一、退休人员是不是能够申请工伤退休人员不能够申请工伤，已经退休的劳动者与用人单位之间不构成劳动关系，其超过法定退休年龄后发生的职业伤害不能认定工伤。达到退休年龄劳动关系终止属于法定终止情形。达到法定退

工伤认定书下来后多长时间要鉴定伤残鉴定

一、工伤认定书下来后多长时间要鉴定伤残鉴定劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)是必须治愈出院并且已经取得工伤认定书才可以申请，时限也是有规定的：如果是治愈出院前做出工伤认定的，必须在治愈出院后1个月内申请；如

申请工伤认定需提供哪些村料

一、申请工伤认定需提供哪些村料工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列资料：1、《劳动合同书》复印件，或确立的有效证明；2、受伤害职工《职工居民

申请工伤鉴定期限是多长的时间

一、申请工伤鉴定期限是多长的时间用人单位申请工伤鉴定的期限一般是三十日之内，从其职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的当天算起。如果单位不按规定去申请，则工伤职工或者其直系亲属

工伤伤残等级鉴定流程怎么

一、工伤伤残等级鉴定流程怎么1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。2、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申

人体损伤残能够否做出工伤鉴定

一、人体损伤残能够否做出工伤鉴定能够做出工伤鉴定。工伤认定后，才能依法工伤赔偿。这之前你能够要求单位为保护职工及时就医而垫付医疗费。劳动者在工作期间因工受到伤害的，用人单位应当立即采取措施救治受伤职工

工伤认定时限中止事由有什么样的

一、工伤认定时限中止事由有什么样的中止工伤认定时限的事由包括：要以有关部门对相应事故的结论为依据，而有关部门尚未作出结论的；劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议，在依法定程序处理劳动争议期间的；

单位隐瞒工伤事故如何处理

一、单位隐瞒工伤事故如何处理单位隐瞒工伤事故的，职工个人或亲属也可以申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之

劳动者工伤是否能解除劳动合同

一、劳动者工伤是否能解除劳动合同工伤后劳动者是否能解除劳动合同，但是用人单位不能解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的，劳动者是否能解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(

工伤伤残是否要继续工作

一、工伤伤残是否要继续工作可以停工留薪。1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。2、要求：停工留薪期一般不超过12个月；伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长

工伤律师费多少钱

一、工伤律师费多少钱工伤律师的收费标准需要根据具体的法律事务来定，如果你只是想进行相关咨询可以选择计时收费，如果是需要代理工伤类的纠纷案件那么需要根据案件具体情况来选择适合的收费方式。工伤相关的仲裁或

工伤二审后还可不可以上诉

一、工伤二审后还可不可以上诉工伤案件无论是劳动争议案件还是行政争议案件，二审后不可不可以再上诉，我国实行的是两审终审制。但行政诉讼可不可以依据审判监督程序申请再审，而且劳动争议案件适用劳动仲裁前置，经

试用期内发生事故能不能按工伤处理

一、试用期内发生事故能不能按工伤处理试用期受伤算工伤。只要劳动者与用人单位之间已经形成劳动关系，如果符合工伤的情形，就能不能认定为工伤并享受工伤待遇。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当

没签劳动合同工伤如何赔偿

一、没签劳动合同工伤如何赔偿劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动者在工作过程中受伤，受到工伤，没有签订劳动合同的，按以下情形处理：（1）

工伤保险基金赔偿的项目有什么

一、工伤保险基金赔偿的项目有什么工伤保险基金的赔偿项目包括以下几种情况：1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔

如何进行工伤赔偿?

一、如何进行工伤赔偿?工伤赔偿的流程是：一、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告

脚骨裂工伤一般赔偿标准有哪些

一、脚骨裂工伤一般赔偿标准有哪些员工受工伤的赔偿如下：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能

骨折工伤赔偿都有哪些费用

一、骨折工伤赔偿都有哪些费用骨折工伤赔偿包括：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，

2024员工工伤恢复期间公司如何赔偿

一、员工工伤恢复期间公司如何赔偿在工伤医疗期间，劳动者停工留薪，用人单位要正常支付劳动者的工资。并且治疗期间产生的费用由工伤保险基金支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

工伤赔偿对方没有钱怎么处理

一、工伤赔偿对方没有钱怎么处理工伤保险基金不会存在支付工伤赔偿没钱的情况，而用人单位支付工伤赔偿没钱的，可以申请破产，由破产财产支付拖欠职工的工伤赔偿项目。用人单位假装没钱的，劳动者可以申请劳动仲裁，

工伤事故中护理费的规定是怎样的?

一、工伤事故中护理费的规定是怎样的?《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大

工地工伤死亡怎么赔偿标准

一、工地工伤死亡怎么赔偿标准职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金

工伤肋骨骨折一根赔偿是哪些

一、工伤肋骨骨折一根赔偿是哪些工伤肋骨骨折赔偿如下：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活

能够申请异地劳动仲裁吗?

一、能够申请异地劳动仲裁吗?1、不能够申请异地劳动仲裁。2、劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖，用人单位与劳动者发生争议的，能够自发生争议起一年内申请劳动仲裁。3、劳动

怎么申请劳动仲裁要多少费用

一、怎么申请劳动仲裁要多少费用1、申请人申请仲裁应当向劳动合同履行地或用人单位所在地劳动仲裁委员会提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。2、仲裁申请书要写明职工当事人的姓名、职业、住址和工作单