工伤重新鉴定注意事项有什么样的

一、工伤重新鉴定注意事项有什么样的工伤重新鉴定注意事项如下：1.申请鉴定的单位或个人指的是工伤职工或其直系亲属或工伤职工所属的用人单位。2.对鉴定结论不服的，不能申请劳动仲裁或以劳动能力鉴定委员会为被

单方签名的工伤赔偿协议是不是有效

一、单方签名的工伤赔偿协议是不是有效单方签名的工伤赔偿协议，不具有法律效力，工伤赔偿协议应该由用人单位和劳动者双方签名或者盖章后才成立。发生工伤事故后，用人单位应该在30日内申请工伤认定，如果劳动者自

上班路上出车祸可以算工伤吗

一、上班路上出车祸可以算工伤吗上班路上出车祸可以算工伤《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所

只做工伤认定不做鉴定可以吗

一、只做工伤认定不做鉴定可以吗只做工伤认定不做鉴定，如果是不存在残疾，不影响劳动可以力的，当然可以，不过不可以领取工伤赔偿项目中的伤残赔偿项目。存在残疾、影响劳动可以力的，应当进行劳动可以力鉴定，由用

工伤仲裁流程走下来要多长时间

一、工伤仲裁流程走下来要多长时间正常情况下，缴纳过工伤保险的，职工在工伤医疗终结后，由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门申报工伤待遇。一般从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内

劳动能不能力鉴定是工伤鉴定

一、劳动能不能力鉴定是工伤鉴定劳动能不能力鉴定并不是工伤鉴定。工伤鉴定是在工伤发生后由社保行政部门等机关对职工的工伤等级进行的鉴定；而劳动能不能力鉴定是在认定为工伤后，对职工的残疾情况、劳动能不能力障

十级工伤鉴定好多长的时间才能拿到赔偿的钱

一、十级工伤鉴定好多长的时间才能拿到赔偿的钱进行工伤鉴定以后，员工在得到了鉴定结果之后需要向人力资源和社会保障局社保中心申请工伤待遇审核，在递交材料完整的情况下，在60天内下达工伤待遇。《工伤保险条例

工伤认定后有什么赔偿

一、工伤认定后有什么赔偿1、劳动者发生工伤，一般应由工伤保险基金依法赔偿给劳动者其治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等，用人单位则应依法赔偿给劳动者其治疗工伤期间的工资，福利等费用。2、具体

工伤鉴定过期限怎么办?

一、工伤鉴定过期限怎么办?如果工伤鉴定过期限了，可以通过提起民事诉讼，请求人身损害赔偿。根据《工伤保险条例》第十七条第一款、第二款的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，

工地受伤没有劳动合同可以算工伤吗

一、工地受伤没有劳动合同可以算工伤吗工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有

手臂骨折工伤赔偿标准有什么

一、手臂骨折工伤赔偿标准有什么手臂骨折工伤赔偿如下：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自

工伤伤残等级鉴定机构有什么样的

一、工伤伤残等级鉴定机构有什么样的工伤伤残等级的鉴定机构有统筹地区的社会保险行政部门和用人单位所在地统筹地区的劳动保障行政部门。如果单位要申请工伤认定的，应向前者提出申请；而单位逾期不申请时，劳动者一

劳动仲裁和工伤认定哪个先做有什么样的区别

一、劳动仲裁和工伤认定哪个先做有什么样的区别若是未签订劳动合同，需要确认存在劳动关系的，应先申请劳动仲裁，确认之后由职工或其近亲属向社保行政部门申请工伤认定；若是对工伤医疗费等赔偿事宜有争议的，可以先

交通事故赔偿后，我还可不可以申请工伤赔偿

一、交通事故赔偿后，我还可不可以申请工伤赔偿交通事故赔偿后还可不可以申请工伤赔偿，但是当事人在交通事故中负主要责任的则不可不可以申请工伤赔偿，且要在上下班途中发生交通事故的才可不可以。可不可以获得残疾

下班途中受伤可以认定为工伤的情形是什么

一、下班途中受伤可以认定为工伤的情形是什么下班途中受伤认为工伤情形是：（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子

职员生病或者非因工伤应享有怎么的待遇

一、职员生病或者非因工伤应享有怎么的待遇职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资

工伤赔偿的项目是哪些?

一、工伤赔偿的项目是哪些?(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出

工伤赔偿时间是多久

一、工伤赔偿时间是多久1、一种是参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的期限与工伤认定一样，即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、另

包工工伤赔偿标准

一、包工工伤赔偿标准1、人身损害赔偿项目和标准：因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。2、致残

工伤不住院门诊检查能不能报销

一、工伤不住院门诊检查能不能报销工伤不住院，不影响门诊检查报销。治疗工伤的医疗费用和康复费用可以先由用人单位垫付，经过工伤认定后向工伤保险基金申请报销，也可以经过劳动能不能力鉴定后再申请报销。《中华人

工伤鉴定需要准备什么样的资料

一、工伤鉴定需要准备什么样的资料1、《工伤认定决定书》原件和复印件；2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；3、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等

单位用工不签劳动合同出现工伤死亡如何办

一、单位用工不签劳动合同出现工伤死亡如何办没有签订劳动合同，但购买了社会保险的。劳动者发生工伤后，可以申请工伤认定，由工伤保险进行赔偿。如果没有购买工伤保险的，由用人单位承担赔偿的责任。1、发生工伤可

工伤后公司要求补签劳动合同能够认定为工伤吗

一、工伤后公司要求补签劳动合同能够认定为工伤吗工伤后补签劳动合同对是否能认定为工伤影响不大。但补签的劳动合同能够作为劳动关系证明。只要存在劳动关系，员工患病或受伤符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条

工伤多长的时间能拿到赔偿金

一、工伤多长的时间能拿到赔偿金工伤认定结果出来后，一般两个月左右能拿到赔偿金。工伤职工或者职工所在的单位可以准备好工伤认定决定书、医院的诊断证明、缴费单据等资料去向社保经办机构申请赔偿；经审查核算以后

工伤赔偿可不可以一次性付清

一、工伤赔偿可不可以一次性付清工伤赔偿可不可以一次性付清。当职工因工致残后，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金；五级以上的残疾职工，解除合同或者合同届满的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补