一、工伤保险对不符合工伤的情况如何处理1、工伤保险对不符合工伤情况的处理方式:社会保险机构按缴费基数补偿,差额有用人单位补足。2、工伤职工公司不得以以本人工资为基数的,社会保险机构按其受伤前12个月平
一、工伤保险对不符合工伤的情况如何处理1、工伤保险对不符合工伤情况的处理方式:社会保险机构按缴费基数补偿,差额有用人单位补足。2、工伤职工公司不得以以本人工资为基数的,社会保险机构按其受伤前12个月平
一、工伤要进行哪些鉴定工伤鉴定等级伤残流程如下:劳动者到当地劳动局社保科领取工伤认定表;按照劳动局的要求,并提交相关材料;劳动局接到这些材料后报市一级劳动局在60天以内进行认定。属于工伤的,下一步进行
一、工伤伤残认定标准是什么样的,法律上该如何规定工伤伤残认定标准如下:1、符合评残标准一级到四级的为全部丧失劳动能力;2、符合评残标准五级到六级的为大部分丧失劳动能力;3、符合评残标准七级到十级的为部
一、浙江工伤死亡涉及到的赔偿有什么样的?工伤死亡涉及到的赔偿有丧葬补助金(是六个月的统筹地区上年度职工的月平均工资)、供养亲属抚恤金、以及一次性工亡补助金等(是上年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍
一、工伤鉴定要些什么东西1、职工个人的工伤认定申请书;2、受伤职工的有效身份证明;3、劳动合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系的有效证明材料;4、用人单位事故调查报告书。职工发生事故伤害或者按照防
一、开水烫伤可否要求工伤鉴定只要是在工作时间和工作场所内,因工作原因被开水烫伤的,应当做工伤鉴定。有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前
一、劳务关系是不是能主张工伤劳务关系的当事人一般不是不是能主张工伤。是不是能主张工伤的是劳动关系中的当事人,包括用人单位与工伤职工、其直系亲属、工会组织。这些主体才能依法去申请工伤认定,才能提供得出证
一、工伤门诊费用是不是能报销工伤门诊费用是不是能报销,用人单位缴纳工伤保险费的是不是能找工伤保险基金报销,用人单位未缴纳工伤保险费的则由用人单位报销。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险
一、工伤赔偿的标准是哪些工伤赔偿的标准是:(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。
一、申请工伤鉴定的程序是怎样的申请工伤鉴定的程序如下:1、向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请;2、提交相关材料;3、工伤认定;4、劳动能力鉴定;5、进行赔偿。《工
一、工伤律师打官司如何收费标准1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费,一般是一万元以下,收取1000元-2000元,超过一万元不到十万元的部分,按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的
一、受了工伤有哪些赔偿工伤能得到的赔偿有:工伤医疗待遇;安装辅助器具的费用;停工留薪期内原工资待遇不变,所在单位按月支付,不超过12个月;职工评定伤残等级的,享受伤残待遇;按月享受支付生活护理费,标准
一、工厂工伤认定期限是多长的时间工厂工伤认定期限分为用人单位申请期限和职工申请期限。用人单位应当在事故发生之日起的三十日内向社会保险行政部门申请工伤认定,逾期未申请的,职工或其近亲属在一年内向社保行政
一、交通事故导致的工伤可不可以获双重赔付交通事故导致的工伤能获双重赔付。因用人单位外的第三人侵权造成劳动者人身损害的,劳动者可向第三人主张人身损害的侵权责任,并可按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险
一、工伤住院伙食补助费赔偿标准是哪些职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工作职工到统筹地区以外就医的,所需交通、
一、工伤护理费赔偿一天多少钱?1、工伤护理费一天可能会赔偿几百元《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入
一、工伤律师费用一般如何收费工伤律师的收费标准需要根据具体的法律事务来定,如果你只是想进行相关咨询可以选择计时收费,如果是需要代理工伤类的纠纷案件那么需要根据案件具体情况来选择适合的收费方式。工伤相关
一、劳务关系可以申请工伤鉴定吗劳务关系不可以认定工伤,但可以按照人身损害案件进行索偿。劳动关系,是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下,提供由用人单位支付报酬的劳动而产生的权利义务关
一、发生工伤后申请鉴定的时间有什么职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤
一、超龄人员工伤死亡怎么赔付劳动关系中出现工伤死亡的,由用人单位承担赔偿的责任。赔偿项目包括抚恤金和一次性工亡补助金等。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和
一、手指工伤需要求公司给予什么赔偿手指工伤,用人单位依法缴纳工伤保险的,公司需要给予的赔偿:治疗工伤期间的原工资福利、手指工伤经鉴定如果是五级或六级伤残,应按月支付伤残津贴、以及若是终止或者解除劳动合
一、工伤脚肌腱断,鉴定十级都有哪些赔偿1、工伤十级,员工可享受的工伤待遇中包含医疗费用以及伤残补助金。是根据《工伤保险条例》规定进行计算发放。2、单位单方面解除员工的劳动关系,那么根据辞退的不同原因,
一、工伤律师怎么收费工伤赔偿属于财产关系案件,关于代理涉及财产关系案件律师费的收取,各地司法局一般都会制定适合本地区的指导标准,就上海地区来说,一审阶段收费标准如下:按照财产关系案件所涉及的标的,分段
一、工伤待遇有什么样的,职工工伤可以享受什么样的待遇工伤待遇也就是工伤保险待遇。工伤保险待主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。医疗康复待遇包括治疗费、药费、住院费用,以及在规定的治疗期内
一、多长的时间可以申请工伤鉴定1、申请工伤认定的期限,有两种规定:如果用人单位申请的,应当在发生工伤事故30日内申请;如果劳动者或者其亲属申请的,应当在1年内提出申请。2、用人单位未按前款规定提出工伤