一、退休后出车祸能不能认定工伤劳动者达到退休年龄后,就能不能办理退休手续,如果交纳养老保险满一定年限的,就能不能领取基本的养老金,退休人员能不能享受退休生活,退休人员返聘后发生人身伤害事故的,不能认定
一、退休后出车祸能不能认定工伤劳动者达到退休年龄后,就能不能办理退休手续,如果交纳养老保险满一定年限的,就能不能领取基本的养老金,退休人员能不能享受退休生活,退休人员返聘后发生人身伤害事故的,不能认定
一、工伤赔偿能够咨询什么部门呢有关工伤赔偿争议,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉,或者直接到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的
一、上班三天受伤是否能算工伤在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤,但该规定有一个前提,即伤者系公司的职工,双方之间存在劳动关系。如果伤者与公司系临时雇佣的关系(如临时请来打
一、如果对工伤伤残等级鉴定不服的可不可以重新鉴定如果对工伤伤残等级鉴定不服的可不可以申请重新鉴定。可不可以要求重新鉴定,申请人对设区的市级劳动可不可以力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的;可自收到鉴定结论
一、工伤认定没下来能不能停发工资工伤认定没下来也不能不能停发工资。在申请工伤认定的期间,如果劳动者停工留薪的,用人单位仍然需要按月向其发放工资,且劳动者的原工资福利待遇是不变的。《工伤保险条例》第三十
一、工伤赔偿要多长的时间能拿到工伤鉴定结果出来了后,一般在三个月可以拿到赔偿金。社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,会经相关认定书送达,并抄送社会保险经办机构,持医疗费等凭证进行审核
一、工伤可不可以得精神损赔偿如果仅仅主张工伤赔偿的,工伤赔偿适用《社会保险法》和《工伤保险条例》,工伤赔偿项目中没有精神损害赔偿。如果工伤属于第三人侵权造成,且造成严重精神损害的,工伤职工可不可以向用
一、煤矿工伤赔偿标准有哪些煤矿工伤赔偿标准,总的来说,可分为以下13种:1、治(医)疗费。2、住院伙食补助费。3、外地就医交通费、食宿费。4、康复治疗费。5、辅助器具费。6、停工留薪期工资。7、生活护
一、工伤后公司要求补签劳动合同可不可以认定为工伤工伤后补签劳动合同对是否能认定为工伤影响不大。但补签的劳动合同可不可以作为劳动关系证明。只要存在劳动关系,员工患病或受伤符合《工伤保险条例》第十四条、第
一、入职三天受伤了能算工伤吗在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤,但该规定有一个前提,即伤者系公司的职工,双方之间存在劳动关系。如果伤者与公司系临时雇佣的关系(如临时请来打
一、工伤认定范围有什么样的,法律是如何规定的工伤认定范围:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下
一、农村户口工伤赔偿需要什么样的资料?工伤赔偿和户籍没有关系的,劳动者主张工伤赔偿的,索赔的程序是首先要申请工伤认定和劳动能力鉴定,属于工伤的,就要可以主张工伤赔偿,主张工伤赔偿的材料包括:工伤认定书
一、肌肉损伤算工伤可不可以鉴定等级肌肉损伤符合工伤条件就算工伤,属于工伤则可不可以鉴定等级。认定工伤的3个条件:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事
一、工地工伤轻微骨折赔偿标准多少钱从我国工伤鉴定的标准来看,身体任何部位骨折,愈后没有功能障碍或者是轻度功能障碍的,一般评定为十级伤残,有些部位的骨折,进行内固定或外固定手术后,一般可以评到九级伤残。
一、七级工伤能不能赔20万七级工伤一般是能不能赔20万的。由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,七级伤残的标准为13个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费
一、工伤鉴定是谁支付费用的初次伤残鉴定的费用包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人的差旅费等,用人单位为职工购买了工伤保险且足额缴纳保险费的,该费用由工伤保险基金支付。如果初次鉴定的申请是由工伤职工或者其
一、工伤赔偿与交通事故赔偿可不可以兼得工伤赔偿与交通事故赔偿不可不可以兼得,但可不可以互相补充。若侵权人对受害人已经赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费等费用的,工伤保险不再支付;死亡赔偿金或一次性伤残
一、工伤申报程序及申报材料明细有什么样的申请;受理;经审查符合认定条件的60日内,特殊情况可以延长30日做出工伤认定结论通知并告知单位和个人。对不符合认定条件的要告知申请人。材料有:工伤认定申请表;与
一、工伤认定了后申请赔偿期限多长,有哪些相关规定工伤认定了后,若与用人单位产生工伤赔偿争议的,向劳动仲裁委员会申请赔偿期限为一年。仲裁期限期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《中华人民
一、工地上受工伤需要如何理赔工地上受工伤需要按下列步骤来理赔:先由用人单位或者工人一方去向社保局或劳动局申请工伤认定;然后依法领取工伤认定决定书;再凭该决定书、医疗等费用的支付单据去向社保经办机构申请
一、交通事故工伤赔偿有什么样的项目1、工伤的医疗费用和康复费用;住院的伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;2、一次性伤残补助金;一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;以及劳动能力鉴定费等。3、在
一、无工伤认定书可不可以得到赔偿没工伤认定书也是可不可以进行工伤赔偿的,有工伤认定决定书,只能证明受伤害属于工伤,只可不可以享受工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇,因此与用人单位发生争议,可不可以申请劳
一、工地9级工伤能赔偿多少钱从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。1、一次性伤残补助金:九级伤残为9个月的本人工资;2、一次性工伤医疗补助金:九级伤残为2个月的本人
一、肌肉损伤算工伤吗可以鉴定等级吗肌肉损伤符合工伤条件就算工伤,属于工伤则可以鉴定等级。认定工伤的3个条件:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工
一、工伤事故的诉讼期限是多久1、工伤纠纷需先进行劳动仲裁,对仲裁结果不服的,在收到裁决书后15日内起诉2、劳动争议申请仲裁的期限期间为一年仲裁期限期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算劳动