工伤认定后多久去做伤残鉴定

一、工伤认定后多久去做伤残鉴定在我国工伤认定完做伤残鉴定只要在工伤认定完成后就可以，但是如果劳动者或者单位有一方要对工伤认定不服或者是声明要去行政复议或者行政诉讼的，就要再等60天。《工伤保险条例》第

可不可以自行申请工伤认定

一、可不可以自行申请工伤认定员工可不可以自行申请工伤认定，需要员工在受伤一个月之后到一年内向当地劳动行政部门申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日

车祸负主要责任能不能走工伤

一、车祸负主要责任能不能走工伤劳动者对车祸负主要责任，不能不能走工伤，该种情形不能不能被认定为工伤。如果劳动者在上下班途中发生车祸，且不负车祸事故的主要责任的，才能不能去申请工伤认定。《工伤保险条例》

醉酒上班发生车祸能不能认定为工伤

一、醉酒上班发生车祸能不能认定为工伤醉酒上班发生车祸不能不能认定为工。根据法律规定，职工故意犯罪、或醉酒或者吸毒的、或自残或者自杀的，即使符合法律规定的工伤认定条件，也不得认定为工伤或者视同工伤。《工

工伤鉴定结果出来多长的时间拿到赔偿呢

一、工伤鉴定结果出来多长的时间拿到赔偿呢工伤认定之后一般在一到六个月的时间内能拿到赔偿。工伤鉴定后工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金，这部分费用在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付费用后，一个月左右

工伤是怎样的纠纷

一、工伤是怎样的纠纷工伤属于劳动纠纷案件，因为工伤赔偿纠纷是发生在劳动者和用人单位之间的财产纠纷。因此，工伤赔偿纠纷需要先进行劳动仲裁，不可以直接起诉到法院。从更为广义的角度来说，属于民事纠纷；所以在

云南工伤死亡能获得什么样的赔偿?

一、云南工伤死亡能获得什么样的赔偿?云南工伤死亡能获得下列赔偿：统筹地区上年度职工月平均工资的六倍的丧葬补助金；按职工工资的一定比例计算的供养亲属抚恤金；以及按上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍

工伤认定后赔偿有效期多长的时间

一、工伤认定后赔偿有效期多长的时间工伤鉴定后赔偿有效期分不同情况处理：（1）如果是工伤保险赔偿的，工伤鉴定作出后，由工伤保险基金直接赔偿，没有有效期的规定;（2）如果向用人单位主张赔偿的，申请劳动仲裁

不认定为工伤的情形有什么样的

一、不认定为工伤的情形有什么样的不认定为工伤的情形：职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀

由于他人侵权造成工伤能不能双重赔偿

一、由于他人侵权造成工伤能不能双重赔偿《工伤条例》规定，职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，或者因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，或者在上下班途中，受到机动车事故伤害的

个人申报工伤有什么样的待遇

一、个人申报工伤有什么样的待遇在个人申报工伤之后，如果被认定为工伤并且完成劳动能力鉴定的，有下列工伤保险待遇：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；劳动能力鉴定

因交通事故导致的工伤能够获得双倍赔偿吗

一、因交通事故导致的工伤能够获得双倍赔偿吗因交通事故导致的工伤劳动者能够向第三人主张人身损害的侵权赔偿责任，并且也能够按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。侵权赔偿和工伤待遇是两种不同的法律关系

车祸本人有责任工伤还是否可以赔

一、车祸本人有责任工伤还是否可以赔如果发生车祸，当事人需要承担责任，是属于工伤的情形就可以赔，如在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道

工伤和人身损害赔偿能够一起主张吗

一、工伤和人身损害赔偿能够一起主张吗因用人单位外的第三人侵权造成劳动者人身损害的情况下，用人单位为劳动者购买工伤保险的情况下，劳动者既能够主张工伤保险待遇，同时也能够向第三人主张人生损害赔偿。用人单位

到劳动局申请工伤要什么样的材料

一、到劳动局申请工伤要什么样的材料到劳动局申请工伤要提交下列材料：劳动者本人或者其直系亲属的身份证明；工伤认定申请表；书面的劳动合同或者其他能证明存在劳动关系的材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明等。

交通事故受伤是不是可以认定工伤

一、交通事故受伤是不是可以认定工伤交通事故受伤是不是可以认定工伤。根据工伤保险条例规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的是不是可以认定为工伤。在工作中，因工作原因受伤的，也是不是可以认

10级工伤能赔给多少钱

一、10级工伤能赔给多少钱1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，

如果没有劳动合同是不是能申请工伤鉴定?

一、如果没有劳动合同是不是能申请工伤鉴定?如果没有劳动合同，是不是能申请工伤鉴定。一般情况下，虽然职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系。如果在工作中受伤的，仍属于工伤，是不是能申请

九级工伤公司可不可以单方辞退劳动者?

一、九级工伤公司可不可以单方辞退劳动者?九级工伤公司不可不可以单方辞退劳动者，根据规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，

工伤事故赔偿时间有没有限制

一、工伤事故赔偿时间有没有限制这里需要注意的期限与工伤认定一样，即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内

能够同时进行工伤认定工伤鉴定吗，最新的规定是什么

一、能够同时进行工伤认定工伤鉴定吗，最新的规定是什么工伤认定和劳动能力鉴定一般是错开进行的，确定为工伤后，等劳动者伤情稳定后，再进行劳动能力鉴定。社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要能够对

受工伤包工头不肯负责任需要怎么办

一、受工伤包工头不肯负责任需要怎么办工伤包工头不赔偿可以先进行工伤认定。工人可以先做工伤认定，等到伤相对稳定之后做一个劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，按照工伤的等级主张赔付，具体的伤残等级，可以去当地的

认定工伤多长的时间出结果?

一、认定工伤多长的时间出结果?1.工伤认定一般得60日内出结果。2.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；3.对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15

交通事故和工伤赔偿可以双倍赔吗

一、交通事故和工伤赔偿可以双倍赔吗交通事故和工伤赔偿不可以双倍赔偿。在工作时间和工作场所内，因工作原因交通事故受伤的等情形，符合工伤认定标准的，认定为工伤后。劳动者既是工伤事故中的受伤职工，又是交通事

十级工伤赔偿包括什么样的?

一、十级工伤赔偿包括什么样的?工伤十级赔偿包括：伤残补助金，伤残补助金金额为七个月的伤者本人的工资，一次性支付；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工