员工在上下班途中发生交通事故公司是否理赔

一、员工在上下班途中发生交通事故公司是否理赔员工上下班发生交通事故属于在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的情形,应当认定为工伤,公司应当赔偿。《工伤保险

试用期间被辞退公司是否要给赔偿

一、试用期间被辞退公司是否要给赔偿1、在试用期中，公司也不能随意解除合同，除非有《劳动合同法》第三十九条、第四十条第(一)(二)项规定之情形。否则，试用期间被辞退公司要给赔偿。2、经济补偿按劳动者在本

公司辞退补偿标准是什么

一、公司辞退补偿标准是什么劳动者在合同期内被违法辞退的，单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一

吃公司回扣五万如何判刑

一、吃公司回扣五万如何判刑吃公司回扣五万，涉嫌受贿罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。法律规定，公司员工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。《

公司能够向员工收取保证金吗

一、公司能够向员工收取保证金吗公司向员工收取保证金不合理更不合法。我国法律明确禁止单位以任何形式向劳动者收取财物；如果单位违法向劳动者收取了保证金的，劳动行政部门会责令单位退还给劳动者，并且以每人五百

房产能否抵押给担保公司

一、房产能否抵押给担保公司房产可以抵押给担保公司，个人在进行贷款的时候，可以将房产抵押给担保公司，担保公司作为第三人为贷款作担保，一般有担保公司作担保可以降低银行的风险。《城市房地产抵押管理办法》第三

公司资产不足清偿债务时如何办

一、公司资产不足清偿债务时如何办公司资产不足清偿债务在符合法定情况下可以向法院宣告破产，但是需要同时满足不能清偿到期债务且资产不足以清偿全部债务，或者明显缺乏清偿能力的条件。《企业破产法》第二条企业法

公司转让债权债务怎么划分

一、公司转让债权债务怎么划分公司转让后其债务债权应当由接收的公司承担。公司作为一个法人主体，在转让后依然需要承担债务债权的责任。如果是公司合并的情况，则其债务债权由合并后存续的公司承担。《中华人民共和

股东在什么情况下需要对公司债务承担连带责任

一、股东在什么情况下需要对公司债务承担连带责任一般情况下，一人有限责任公司的股东与其他有限责任公司股东一样，是以其对公司的出资额为限，对公司的债务承担责任。但如果一人有限责任公司的股东不能证明公司财产

第三方催收公司会不会有权起诉

一、第三方催收公司会不会有权起诉催收公司会不会有权起诉，要具体分析。民事主体可以通过委托他人，代理自己办理事物，受托人应当在授权范围内代理行事。催收公司会不会有权起诉，具体分析如下：1、如果贷款机构委

公司监事要承担什么法律责任

一、公司监事要承担什么法律责任公司监事因其享有律和公司章程授予的参与管理、监督公司事务的职权，其需要对公司履行忠实义务和勤勉义务，违法给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。公司监事的法律职责：1.检查公

公司能撤销无偿转让行为吗

一、公司能撤销无偿转让行为吗公司一般情况下是不能撤销无偿转让行为，但公司无偿转让的行为违反了公司章程的除外。依据我国的相关法律法规的规定可知，有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。公司

分公司与子公司的区别有什么

一、分公司与子公司的区别有什么子公司有法人资格，分公司没有法人资格。子公司独立承担民事责任，分公司民事责任由总公司承担。子公司能够当然的独立纳税，分公司能独立核算的才能独立纳税。《公司法》第一百一十五

国有独资公司的相关法律规定有哪些

一、国有独资公司的相关法律规定有哪些国有独资公司，是指国家单独出资、由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。公司法规定，国有独资公司章程由国有资产监督

公司注销后合同有效

一、公司注销后合同有效公司注销后，并不影响合同的法律效力。合同在签订之时只要符合法律规定，由双方签字盖章即可生效，特殊约定的除外。公司现在注销意味着公司法律主体的灭失，但不能否定公司在注销前合法签订的

在什么情况下公司可以向法院申请破产

一、在什么情况下公司可以向法院申请破产公司在不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的情况下，可以申请破产。不能清偿，是指债务人对请求偿还的到期债务，因丧失清偿能力而无法偿还的

公司无故开除员工如何处理

一、公司无故开除员工如何处理公司无缘无故开除员工的，员工可以要求公司说明理由；如果公司的理由不成立，并且是违法开除员工的，则员工可以要求公司继续履行劳动合同或者向其支付双倍经济补偿的赔偿金。《劳动合同

公司入职协议有法律效力吗

一、公司入职协议有法律效力吗公司的入职协议只要是劳动者自愿作出的真实意思表示，并且内容合法的就是有效的，它可以当做证明劳动关系的证据使用。如果入职协议具备下列条款的，则其和劳动合同有同等的法律效力：（

公司法定代表人变更劳动合同是不是有效

一、公司法定代表人变更劳动合同是不是有效如果劳动合同是公司与劳动者依法签订的，则公司法定代表人变更后劳动合同仍然有效。公司变更法定代表人等事项，并不会影响劳动合同的履行，原合同仍然对当事人具有拘束力。

公司辞退员工补偿标准是怎样的

一、公司辞退员工补偿标准是怎样的公司辞退员工的补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补

怀孕被公司辞退，公司应该怎么赔偿呢

一、怀孕被公司辞退，公司应该怎么赔偿呢怀孕被公司辞退，如果属于《劳动合同法》第三十九条规定情形的，则属于合法辞退，没有经济补偿金和赔偿金；如果怀孕女职工不存在《劳动合同法》第三十九条规定的法定过错情形

合同期内公司辞退员工要给予怎样的补偿

一、合同期内公司辞退员工要给予怎样的补偿合同期内解除劳动合同赔偿的标准：经济补偿根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月

员工同时在两家公司上班这会不会是违法的

一、员工同时在两家公司上班这会不会是违法的员工同时在两家公司上班不一定是违法的。如果两家公司都同意员工同时与其他公司建立劳动关系，且两家公司不存在竞争关系，则员工同时在两家公司上班不违法；反之如果有一

怎么样才能证明公司拖欠工资

一、怎么样才能证明公司拖欠工资证明公司拖欠工资的方法：一般是由用人单位出具已支付劳动者工资的凭证；劳动者可以出具双方存在劳动关系的证明，说明用人单位在超过一个支付周期内，未发放工资或未足额发放工资。《

成立公司钱可以取出吗

一、成立公司钱可以取出吗成立公司后钱是不能取出的，因为公司成立后，钱已经是公司的资产。这种行为叫做抽逃出资。应当对其他股东承担违约责任，经催告仍不返还的，可以解除股东资格。《公司法》第二百条公司的发起