交通事故无工作主张误工费需要什么证据？

一、交通事故无工作主张误工费需要什么证据?交通事故发生后，受害人如果没有固定工作的，是可以主张误工费的。误工费的赔偿范围实际上就是误工损失的范围。是指受害人因暂时丧失或减少劳动能力而无法从事正常工作或劳动所导致的收入损失。赔偿误工费的时候要

工作签合同可以毁约吗？

一、工作签合同可以毁约吗?不可以毁约，但劳动者有选择就业的权利，可以合法的辞职处理，用人单位可以依据合同内容要求对相关费用进行赔偿。按照法律规定，劳动者辞职的应当提前三十天通知用人单位。如果您未履行提前三十天的通知义务，造成用人单位损失的，

医院工作合同毁约怎么办？

一、医院工作合同毁约怎么办?医院工作合同毁约可以通过协商来要求对方支付违约金，诉讼方式也可以。1、违约金的金额和计算方式，一般由双方当事人自由协商确定，法律并没有对怎么计算作出强制性规定。2、法律规定，如果双方约定的违约金超过损失的30%时

车祸没有工作的误工费怎么赔偿？

一、车祸没有工作的误工费怎么赔偿?车祸没有工作的误工费属于无固定收入人群的赔偿范围，无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正

工作未签合同被辞退赔偿吗

一、工作未签合同被辞退赔偿吗用人单位承担支付劳动者双倍工资责任。没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资;其次是单位未缴纳保险的损失;另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申请劳动仲裁，向劳动监察部门投诉。注意保留相关证据。

离婚孩子抚养费没工作怎么办？

一、离婚孩子抚养费没工作怎么办?可以协商分期支付，或者后期支付，根据《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育

合同到期继续工作工资怎么算？

一、合同到期继续工作工资怎么算?合同到期未续签但继续工作，双方形成新的劳动关系。单位应从第二个月起支付《劳动合同法》第八十二条规定的二倍的工资。由于属于事实劳动关系，双方都可以随时解除：单位解除时，除需要支付已工作期间的工资外，还需要支付合

工作一个月没签合同被辞退一定有补偿金吗

一、工作一个月没签合同被辞退一定有补偿金吗?工作一个月没签合同被辞退也不一定会有补偿金，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重违反劳动

工作半年辞退有没有失业金

一、工作半年辞退有没有失业金?工作半年被辞退的一般不能领失业金，《社会保险法》第四十五条规定：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;失业人员要想领到失业保险金，除了参加

行贿给国家工作人没有要怎么处罚？

一、行贿给国家工作人没有要怎么处罚?还是按照行贿未遂处理，为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以

工作7年辞退赔偿多少钱？

一、工作7年辞退赔偿多少钱?按照规定，如果被公司辞退，每工作一年可以得到一个月工资的经济补偿，员工工作了7年，可以得到7个月工资的经济补偿。如果是公司非法辞退，则需要双倍赔偿，员工可以得到14个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，

交通事故没有工作误工费多少天？

一、交通事故没有工作误工费多少天?在现实生活中有些人是没有固定工作的，没有固定的工作就可能没有固定的收入，而发生交通事故后，受害人因此造成收入减少的，可以要求赔偿误工费。依据我国人身损害司法解释的规定，交通事故发生后，受害人如果没有固定工作

工作9年被辞退赔偿补偿金是多少

一、工作9年被辞退赔偿补偿金是多少?工作9年被辞退赔偿补偿金是9个月的工资，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动

荨麻疹影响生活工作 荨麻疹的治疗方法

说起荨麻疹相信大家对此都有所了解，荨麻疹是一种在日常生活中比较常见的皮肤疾病，又被称为风疹块。荨麻疹的发生可能与很多因素有关，天气变化、饮食习惯及物理刺激等等，那么得了荨麻疹怎么办呢，下面若悠网为大家

工作5年的员工辞退赔偿应该怎样计算

一、工作5年的员工辞退赔偿应该怎样计算合法辞退的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金。劳动合同履行期间，用人单位可以按《劳动合同法》第三十六条、三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定解除合

女职工在哺乳期不得从事怎样的工作

一、女职工在哺乳期不得从事怎样的工作根据劳动部关于《女职工禁忌劳动范围的规定》第七条的规定，乳母禁忌从事的劳动范围包括：(1)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁

公职人员犯玩忽职守罪工作怎么办？

一、公职人员犯玩忽职守罪工作怎么办?达到玩忽职守罪的立案标准的就需要开除公职，否则可以行政处罚处理。玩忽职守罪是国家机关工作人员严重不负责任，不履行或不认真履行自己的工作职责，致使国家、公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。根据《刑法

工作十年公司怎样辞退员工？

一、工作十年公司怎样辞退员工?工作十年公司辞退员工可以按照法律所规定的正当程序来进行，比如说提前30天通知劳动者将予以辞退或者是在公司需要裁员的情况之下，请为工会的同意来提前通知劳动者。法律上没有明文规定工作十年以上不能辞退，不过工作满十年

交通事故赔偿需要工作证明吗？

一、交通事故赔偿需要工作证明吗?1、开具的收入证明需要加盖公司的公章和财务专用章，月收入超过3500元(扣除三险一金和补贴)，需要自己到税务局自己的个人所得税纳税证明。否则只能参考如下法条赔偿了2、第二十条误工费根据受害人的误工时间和

工作满半年辞退员工怎么处理

一、工作满半年辞退员工怎么处理?工作满半年辞退员工需要支付一个月工资作为赔偿，违法辞退的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

律师在法院工作过要回避开庭妈？

一、律师在法院工作过要回避开庭妈?律师在法院工作过要回避开庭，根据《最高人民法院关于审判人员在诉讼活动中执行回避制度若干问题的规定》第八条的规定：“审判人员及法院其他工作人员从人民法院离任后二年内，不得以律师身份担任诉讼代理人或者辩护人。审

提供工作机会算不算行贿？

一、提供工作机会算不算行贿?不算，行贿是行为人为了谋取不正当的利益而给予国家工作人员财物具有以钱换权的性质。给予立案标准为：1、行贿数额在一万元以上的;2行贿数额在8000以上(含)不满1万元;为谋取非法利益而行贿的;向三人以上行贿的;向党

工作没满一年被辞退有违约金吗？

一、工作没满一年被辞退有违约金吗?没有违约金，根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工

工作九个月被辞退的赔偿应该怎样补偿

一、工作九个月被辞退的赔偿应该怎样补偿应该多补1个月工资补偿劳动者。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动

离婚男方没有工作抚养权怎么拿证据

一、离婚男方没有工作抚养权怎么拿证据?(1)子女长时间随其生活，对子女的生活及教育倾心关注的证明;(2)对方有其他子女的证明(如户籍上的子女情况);(3)医疗机构出具的另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病的诊断证明;(4)对方有吸毒