昆明工伤赔偿标准2023是怎么样的？

一、昆明工伤赔偿标准是怎么样的?昆明工伤赔偿标准根据不同的项目来确定的：(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。

工伤假期间工资待遇是怎么样的

一、工伤假期间工资待遇是怎么样的?工伤假期间工资待遇和原工资待遇是一样的，由所在单位按月支付。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原

在工地上摔下死亡怎么样赔偿？

一、在工地上摔下死亡怎么样赔偿?在工地上摔下死亡应该根据具体的损失情况来进行赔偿。工地受伤什么规格是工伤事故的，按照工伤待遇赔偿，赔偿多少钱是因人而异的，计算依据如下：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地

工伤赔偿2023标准是怎么样的

一、工伤赔偿标准是怎么样的工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录

员工在工地工作中死亡怎么样赔偿标准

一、员工在工地工作中死亡怎么样赔偿标准根据《工伤保险条例》的规定，职工工伤死亡赔偿标准共有三个项目：1、丧葬补助金：6个月的上年度本地区职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人

工伤不住院工资待遇是怎么样的？

一、工伤不住院工资待遇是怎么样的劳动者发生工伤事故后，在工伤治疗期间，需要停工留薪的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤没住院赔偿如下：1、工伤医疗，治疗工伤所需费用符合工伤

员工上班时间扭到腰算不算工伤

一、员工上班时间扭到腰算不算工伤在上班时间不小心把腰扭伤了属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合法律规定的工伤范围。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定

重庆工伤死亡待遇是怎么样的？

一、重庆工伤死亡待遇是怎么样的1、丧葬补助金2、一次性工亡补助金3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每

刚转正的员工辞退要赔偿吗

一、刚转正的员工辞退要赔偿吗要看辞退是属于什么情况。1、如果公司主动辞退员工的行为属于过失性辞退的，即按照《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的，没有经济补偿，也不需要赔偿;2、属于违法辞

公司辞退了员工要赔钱吗

一、公司辞退了员工要赔钱吗要看辞退是属于什么情况。1、如果公司主动辞退员工的行为属于过失性辞退的，即按照《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的，没有经济补偿，也不需要赔偿;2、属于违法辞退

员工患什么病单位不能辞退他

一、员工患什么病单位不能辞退他一般情况下，不管员工患什么疾病，只要员工在医疗期内，用人单位都不能随意解除劳动合同，否则单位是需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金的。如果员工医疗期结束，那么单位是可以以员工

在公司把腰扭了算不算工伤

一、在公司把腰扭了算不算工伤在上班时间不小心把腰扭伤了属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合法律规定的工伤范围。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工

在单位里面腰扭伤算不算工伤

一、在单位里面腰扭伤算不算工伤在上班时间不小心把腰扭伤了属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合法律规定的工伤范围。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为

如果认定了工伤公司倒闭怎么办

一、如果认定了工伤公司倒闭怎么办法律没有规定统一的赔偿标准，但只要发生工伤事故时用人单位存续、与职工存在劳动关系，就不影响工伤认定及工伤待遇，此时应按照《工伤保险条例》和相应的法律规定处理，由工伤保险

缴费基数工伤保险费规定是哪些？

一、缴费基数工伤保险费规定是哪些?1、缴费基数指用人单位缴纳工伤保险费的缴费基数为本单位职工上年度工资总额。2、工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。3、职工是指与用人单位存在劳

第三人侵权导致的工伤如何赔偿

一、第三人侵权导致的工伤如何赔偿因第三人侵权导致劳动者遭受工伤，劳动者既可以向第三人追究民事侵权赔偿责任，也可以向用人单位或工伤保险基金请求支付工伤保险待遇，侵权赔偿与工伤待遇的享受本身并不冲突。第三

雇佣临时工受伤谁负责？

一、雇佣临时工受伤谁负责临时雇佣通常指的是短期的用工，不是我们平时理解的朝九晚五到公司去上班的用工方式。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。如果雇工没

第三人侵权造成工伤如何赔偿

一、第三人侵权造成工伤如何赔偿因第三人侵权导致劳动者遭受工伤，劳动者既可以向第三人追究民事侵权赔偿责任，也可以向用人单位或工伤保险基金请求支付工伤保险待遇，侵权赔偿与工伤待遇的享受本身并不冲突。第三人

建筑工地上死亡人的工伤赔偿规定是哪些？

一、建筑工地上死亡人的工伤赔偿规定是哪些?在建筑工地死亡的赔偿标准没有统一的规定，给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条：“职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属

农村退休职工残疾赔偿金计算依据是哪些

一、农村退休职工残疾赔偿金计算依据是哪些?残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十

九级工伤赔偿标准是哪些？

一、九级工伤赔偿标准是哪些?九级工伤赔偿标准要根据不同的伤害类型和造成的后果而定，一般在几万左右，具体内容有：(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保

手指骨折工伤赔偿标准是哪些？

一、手指骨折工伤赔偿标准是哪些?手指骨折工伤赔偿需要先确定工伤登级，一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。《工伤保险条例》第三十

对江苏常州工伤赔偿标准是哪些？

一、江苏常州工伤赔偿标准是哪些?江苏常州工伤赔偿标准应当根据实际的伤害后果而定，一般在几万左右，具体情况如下：1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间

工伤7级赔偿标准是哪些？

一、工伤7级赔偿标准是哪些?7级工伤赔偿标准应当根据实际的伤害后果而定，一般在几万左右，具体情况如下：1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、

工伤保险赔偿标准是哪些？

一、工伤保险赔偿标准是哪些?工伤保险赔偿标准要根据不同的伤害类型和造成的后果而定，具体内容有：(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。