如果单位强制加班合法吗？

一、如果单位强制加班合法吗单位强制要求加班是违法的。除非用人单位是出于生产经营需要，和工会还有劳动者已对此达成一致意见，否则不能要求劳动者延长工作时间，强迫劳动者加班。根据《中华人民共和国劳动法》第四

单位安排国庆加班违法吗？

一、单位安排国庆加班违法吗单位安排国庆节加班不违法。但是如果单位强迫加班或者不支付加班工资的话属于违法行为。除非用人单位是出于生产经营需要，和工会还有劳动者已对此达成一致意见，否则不能要求劳动者延长工

单位国庆强制加班违法吗？

一、单位国庆强制加班违法吗要根据具体情况来进行判断。如果是单位与劳动者协商进行加班的，并且按照三倍支付了加班工资的就不违法。如果不是的，劳动者可以到有关部门去投诉。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四

单位单方面解除劳动合同有哪些补偿？

一、单位单方面解除劳动合同有哪些补偿单位单方面解除劳动合同的需要向劳动者支付离职补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;

单位国庆强制加班合法吗？

一、单位国庆强制加班合法吗违法的。除非用人单位是出于生产经营需要，和工会还有劳动者已对此达成一致意见，否则不能要求劳动者延长工作时间，强迫劳动者加班。换句话来说，就是如果劳动者不同意加班，劳动者有权拒

2023年长沙社保个人和单位缴纳多少钱一个月？来看看

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湘潭社保缴费标准最新消息 2023湘潭社保个人和单位各交多少钱

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宜昌社保缴费标准最新消息 2023宜昌社保个人和单位各交多少钱

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怎样查询个人养老金账户余额？个人养老金账户余额包括单位部分吗？

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单位借个人款项借条怎么写

一、单位借个人款项借条怎么写本人跟公司借钱借条的写法：xxx于xx年xx月xx日向xxx借款，共计人民币xxx元，大写：xxx圆整，定于xx年xx月xx日偿还。特此为据。借款事由及用途：xxxx。借款

不在单位劳动合同丢了可以补吗？

一、不在单位劳动合同丢了可以补吗劳动合同丢失是可以补签的。劳动合同一般一式二份，由劳动者本人、用人单位各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失，可以到用人单位复印他们保存的一份，然后加盖印章，标注复印来源

单位没有交社保工伤怎么赔偿

一、单位没有交社保工伤怎么赔偿没有社保，单位支付全部工伤待遇。先申请工伤认定，认定为工伤后，做劳动能力鉴定，再根据伤残等级计算赔偿金额。可争取一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、医疗费、住院伙食补助费

无故拖欠农民工工资的单位会被判刑吗

一、无故拖欠农民工工资的单位会被判刑吗?无故拖欠农民工工资的单位是有可能会被判刑的，无故拖欠农民工工资情节严重的，涉嫌拒不支付劳动报酬罪。《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一【拒不支付劳动报酬罪】

无故拖欠农民工工资的单位或个人怎么处理？

一、无故拖欠农民工工资的单位或个人怎么处理?无故拖欠农民工工资的单位或个人将会被列入到失信联合惩戒对象名单中。用人单位存在克扣、无故拖欠农民工工资，达到认定拒不支付劳动报酬罪数额的;或拖欠农民工工资造

单位员工侵权责任承担规定是什么？

一、单位员工侵权责任承担规定是什么?单位员工侵权责任承担规定是需要由用人单位承担相关的责任。用人单位的工作人员实施职务活动时，侵犯了他人权益的，由用人单位承担责任，如果员工有重大过错的，承担连带责任。

单位申请行政复议中止仲裁吗？

一、单位申请行政复议中止仲裁吗？行政复议、行政诉讼期间具体行政行为不停止执行。需停止执行，应经当事人向行政复议机关(人民法院)申请，或由行政复议机关(人民法院)作出决定。劳动争议仲裁委员会是国家授权，

劳动者受伤要求单位承担侵权责任可以吗

一、劳动者受伤要求单位承担侵权责任可以吗符合条件可以。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第二款规定：“因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第

户口有没有必要迁到工作单位所在地？

一、户口有没有必要迁到工作单位所在地?要看具体情况。户口随着工作走时，在工作的当地可以享受到当地政府对当地人的政策，例如教育，医疗，公积金贷款等等福利，可以享受与当地人一样的待遇，如果在当地一直发展的

单位著作权的时间规定是什么？

一、单位著作权的时间规定是什么?单位著作权的时间规定是50年的时间。软件著作权自软件开发完成之日起产生。自然人的软件著作权，保护期为自然人终生及其死亡后50年，截止于自然人死亡后第50年的12月31日

单位遇到劳动仲裁的程序是什么？

一、单位遇到劳动仲裁的程序是什么？用人单位被员工申请劳动仲裁的，用人单位可以收到仲裁申请书副本后向仲裁机构答辩，并且提供相关证据证明用人单位没有侵权。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲

工伤赔偿单位不配合怎么办？

一、工伤赔偿单位不配合怎么办?可以先由员工自己办理工伤认定的相关手续，然后由劳动争议仲裁委或者是人民法院裁定用人单位强制配合办理工伤待遇手续。单位拒不配合工伤待遇的后果是依法对单位进行罚金处理，依据工

2023社保费用自己和单位各承担多少？2023年社保一个月交多少钱？

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马鞍山社保缴费标准最新消息 2023马鞍山社保个人和单位各交多少钱

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著作权署名权作者单位之间有何联系？

一、著作权署名权作者单位之间有何联系?单位可以拥有著作权的署名权，署名是一种权利，不是作者的一项义务，作者可以署名，也可以不署名，不署名所产生的后果完全由作者自己承担。实践中，除非有特别的原因，创作作