哪些情况解除合同能得到补偿金

一、哪些情况解除合同能得到补偿金1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的;2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位解除劳动合同的;3

解除劳动合同哪些情形可以主张补偿金

一、解除劳动合同哪些情形可以主张补偿金1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的;2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位解除劳动合同

主动辞职能否要求经济补偿金

一、主动辞职能否要求经济补偿金在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到

主动辞职会发离职补偿金吗

一、主动辞职会发离职补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞

哪些情形解除劳动合同需要支付补偿金

一、哪些情形解除劳动合同需要支付补偿金1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的;2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位解除劳动合同

解除劳动合同应支付补偿金有哪些

一、解除劳动合同应支付补偿金有哪些1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的;2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位解除劳动合同的;

主动辞职能要到经济补偿金吗

一、主动辞职能要到经济补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到

离职补偿金算不算共同财产

一、离职补偿金算不算共同财产离职补偿金不属于夫妻共同财产：1、离职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而离职补偿金是针对劳动者离职这一特定事件而发生的。它一方

员工主动辞职需要离职补偿金吗

一、员工主动辞职需要离职补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找

辞职补偿金是否包含在夫妻共同财产里

一、辞职补偿金是否包含在夫妻共同财产里辞职补偿金不属于夫妻共同财产：1、辞职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而辞职补偿金是针对劳动者辞职这一特定事件而发生

夫妻一方的辞职补偿金属于共同财产吗

一、夫妻一方的辞职补偿金属于共同财产吗辞职补偿金不属于夫妻共同财产：1、辞职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而辞职补偿金是针对劳动者辞职这一特定事件而发生

主动辞职有离职补偿金吗

一、主动辞职有离职补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞职

主动辞职要付经济补偿金吗

一、主动辞职要付经济补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞

离职补偿金算共同财产么

一、离职补偿金算共同财产么离职补偿金不属于夫妻共同财产：1、离职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而离职补偿金是针对劳动者离职这一特定事件而发生的。它一方面

共同财产包括离职补偿金吗

一、共同财产包括离职补偿金吗离职补偿金不属于夫妻共同财产：1、离职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而离职补偿金是针对劳动者离职这一特定事件而发生的。它一方

主动辞职要给经济补偿金吗

一、主动辞职要给经济补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞

辞职补偿金具体是否属于夫妻共同财产

一、辞职补偿金具体是否属于夫妻共同财产辞职补偿金不属于夫妻共同财产：1、辞职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而辞职补偿金是针对劳动者辞职这一特定事件而发生

主动辞职的有经济补偿金吗

一、主动辞职的有经济补偿金吗在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞

离职补偿金是不是共同财产

一、离职补偿金是不是共同财产离职补偿金不属于夫妻共同财产：1、离职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而离职补偿金是针对劳动者离职这一特定事件而发生的。它一方

辞职补偿金是夫妻共同财产么

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辞职补偿金算不算共同财产

一、辞职补偿金算不算共同财产辞职补偿金不属于夫妻共同财产：1、辞职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而辞职补偿金是针对劳动者辞职这一特定事件而发生的。它一方

辞职补偿金算共同财产吗

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辞职补偿金是不是夫妻共同财产

一、辞职补偿金是不是夫妻共同财产辞职补偿金不属于夫妻共同财产：1、辞职补偿金与工资、奖金有明显区别。正常的工资、奖金是对劳动者平时所付出劳动的补偿，而辞职补偿金是针对劳动者辞职这一特定事件而发生的。它

工伤伤残解除劳动合同经济补偿金有时效吗？

一、工伤伤残解除劳动合同经济补偿金有时效吗?有仲裁时效，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其

不签劳动合同的补偿金超过一年,还能要么

一、不签劳动合同的补偿金超过一年,还能要么?不能，公司不签劳动合同的，员工索要补偿金的仲裁是1年。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道