一、公司合并员工怎样赔偿?公司合并后如果没有与员工解约的,原劳动合同继续有效,新公司不需要赔偿员工或者向其支付经济补偿;但公司解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十条情形之一的,应当向劳动者支付经济补偿
一、公司合并员工怎样赔偿?公司合并后如果没有与员工解约的,原劳动合同继续有效,新公司不需要赔偿员工或者向其支付经济补偿;但公司解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十条情形之一的,应当向劳动者支付经济补偿
一、公司合并和分立是否要进行财产清算公司合并和分立是不需要进行财产清算的。我国法律规定,公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司分立,应当编制资产负债表及财产清单。因此公
一、公司合并中债权人的权利都是哪些债权人在公司合并中享有的权利包括知悉权、异议权即清偿或担保的请求权、权利损害的救济请求权等。在公司合并即债务人变更的过程中,债权人享有知悉权。合并各方公司有义务向债权
一、公司合并须经什么法定程序公司合并应当订立合同,经过股东会特别表决做出合并决议,应当通知债权人,合并后,公司的劳动合同仍然应当继续履行,公司合并不需要清算,分立也不需要。《公司法》第一百七十二条公司
一、公司合并怎么处理公司合并应当编制资产负债表及财产清单,通知债权人并在报纸上进行公告。之前的债务由合并的新公司承继。公司合并应该进行特别表决。并进行变更登记,合并才完成。《公司法》第一百七十二条公司
一、公司合并与分立涉及的债务怎么样承担公司分立债务的归属有以下两种: 1.公司与债权人没有特别约定,债务由分立后的公司承担连带责任。 2.在分立前债权人得知公司即将分离后,可以与公司就债务承担达成协议
一、公司合并和分立的概念及其途径是什么公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序,通过订立合并协议,共同组成一个公司的法律行为。公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种形式。一个公司吸收
一、公司合并是不是需要债权人同意公司合并不需要债权人同意。只需要通知债权人即可,债权人可以要求清偿债务或者提供相应的担保。公司合并分为吸收合并和新设合并。分立是指一个公司分立成多个公司。《公司法》第一
一、公司合并后的债务由谁承担公司合并后的债务由新公司承继。根据相关法律规定,公司合并分为吸收合并和新设合并。分立是以一个公司分立成多个公司。分立是由分立后的公司承担连带责任。《公司法》第一百七十二条公
一、公司合并中债权人的权利是哪些债权人在公司合并中享有的权利包括知悉权、异议权即清偿或担保的请求权、权利损害的救济请求权等。在公司合并即债务人变更的过程中,债权人享有知悉权。合并各方公司有义务向债权人
一、公司合并的法律后果有哪些公司合并后所有的债权债务均由合并后的公司承继。公司合并分为吸收合并和新设合并。新设合并是指两个公司合并成第三个公司,之前的两个公司应当申请注销登记。《公司法》第一百七十二条
一、公司合并会不会需要做增资公司合并需要做增资。公司增资是指公司为扩大经营规模、拓宽业务、提高公司的资信程度而依法增加注册资本的行为,可以降低合并的风险。公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司
一、公司合并后债权债务处理是怎样的公司合并后债权债务由存续的公司承继。公司合并的条件是两个公司一定是依法设立的,并应当按照法定程序进行。公司合并的分类有新设合并以及吸收合并。《公司法》第九条有限责任公
一、公司合并或者分立的程序是什么公司合并或者是分立都应当编制资产负债表及财产清单,通知债权人并在报纸上进行公告。债权人可以要求公司清偿债务或者是提供担保,之后办理变更登记。《公司法》第一百七十二条公司
一、公司合并是否会吸收债务公司合并后会吸收债务。之前的债权债务均由合并后的新公司承继。根据相关法律规定,被合并的公司需要注销登记,需要提供营业执照、合并决议等相关资料。《公司法》第一百七十三条公司合并
一、公司合并后员工然后怎么安排公司合并后员工与原公司签订的合同继续履行,员工继续留在合并后的公司工作。如果合并后的公司与员工解除合同,或者因为薪酬、岗位、福利等因素变化员工选择离职的,则合并后的公司需
一、公司合并后债权债务处理是什么公司合并后债权债务由存续的公司承继。公司合并的条件是两个公司一定是依法设立的,并应当按照法定程序进行。公司合并的分类有新设合并以及吸收合并。《公司法》第九条有限责任公司
一、公司合并后债务如何承担公司合并后债权债务均由合并后的公司承继。根据相关法律规定,公司合并或者是分立需要进行公告,并通知债权人申报债权,债权人可以要求公司清偿债务。《公司法》第一百七十二条公司合并可
一、公司合并分立有必要进行清算吗公司合并或者分立的不需要进行清算。公司合并或者分立的,只需要制资产负债表及财产清单,再按时通知债权人即可,不需要进行清算。公司合并的,应当自作出合并决议之日起十日内通知
一、公司合并和分立的概念及其途径公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序,通过订立合并协议,共同组成一个公司的法律行为。公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种形式。一个公司吸收其他公
一、公司合并后债权债务关系转移到合并后的公司吗?公司合并后债权债务关系转移到合并后的公司。法人合并的,其权利和义务由合并后的法人享有和承担。也就是说在公司合并时,合并各方的债权、债务,应当由合并后存续
一、公司合并分立是否有必要进行清算公司合并或者分立的不需要进行清算。公司合并或者分立的,只需要制资产负债表及财产清单,再按时通知债权人即可,不需要进行清算。公司合并的,应当自作出合并决议之日起十日内通
一、公司合并需要履行哪些程序公司合并需要公司作出合并决议,之后签订合并合同。根据相关法律规定,公司合并后,债权人可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。公司分立需要分割资产。《公司法》第一百七十三条公
一、公司合并员工有补偿吗1、被合并公司的员工,员工有权自由选择去留。若员工选择离开,公司需要对员工进行相应补偿。员工选择留下,没有补偿。2、劳动者依照规定解除劳动合同的;用人单位依照规定向劳动者提出解
一、公司合并需要什么程序公司合并需要公司经过特别表决做出合并的决议,之后签订合同。根据相关法律规定,债权人可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。公司分立需要分割资产。《公司法》第一百七十二条公司合并