行政赔偿是国家赔偿的一种,行政机关作出的行政决定非法侵犯公民的合法权益时,被侵害人有权向行政侵权机关提出行政赔偿,在实践中行政赔偿产生的纠纷是比较多的,那么行政赔偿能人民调解吗?下面由若悠网小编为读者进行相关知识的解答。一、行政赔偿能不能人
行政赔偿是国家赔偿的一种,行政机关作出的行政决定非法侵犯公民的合法权益时,被侵害人有权向行政侵权机关提出行政赔偿,在实践中行政赔偿产生的纠纷是比较多的,那么行政赔偿能人民调解吗?下面由若悠网小编为读者进行相关知识的解答。一、行政赔偿能不能人
营养费是受害人通过平常饮食的摄人尚不能满足受损害身体的需求,而需要以平常饮食以外的营养品作为对身体补充而支出的费用,是一种辅助治疗。1.营养费的范围在人身损害赔偿项目中,对营养费的认定最富有弹性,法官没有具体标准可参照,又不能从医学角度进行
误工费是很多人身伤害事故中都会有的一项赔偿,交通事故中会涉及,工伤事故中也有。对于很多人来讲,由于他们不清楚误工费的具体赔偿标准是怎样的,因此就会觉得误工费赔偿是有上限的。那么,事实是否如此?下面就让若悠网小编为大家整理一下相关的知识。误工
一些人的新车不小心跟其他的车辆发生了交通意外,从而导致车辆表面有磨损而出现减值的情况。对于车主来说,一旦车辆有减值的话肯定是会带来相应的损失,在这时候很多人都希望能够获得相应的赔偿。若悠网小编给出下面意见。一、车辆的减值损失可赔偿吗《民法通
在发生了交通事故后,如果警方认定了责任,确定其中一方是肇事方,需要负担大部分的赔偿责任时,受害者是有权要求交通事故的肇事方配合自己去处理相关的事故。但是一些肇事方却不肯配合处理,这时我们该怎么办呢?下面由若悠网小编给大家带来解决办法。一、肇
在道路上发生了交通事故之后,大部分受害者在伤情稳定了下来,确定了自己因交通事故带来多少损失之后,都会去要求肇事方给自己相应的经济赔偿。其中交通事故赔偿金的多少令人好奇,其实可以自己算一算。若悠网小编为你讲解这方面知识。一、道路交通事故赔偿额
交通事故发生后就赔偿的问题产生了纠纷,受害者为了自己的权益都希望能够争取到相应的经济赔偿,但是对方不同意自己赔偿的数额。双方在产生纠纷的时候肯定是无法协商,这起纠纷需要继续处理。更多相关知识,请您阅读若悠网内容。一、交通事故赔偿纠纷咋解决传
赔偿协议书甲方:刘××乙方:丙方(见证方):交警大队2008年月日,乙方之亲属杨××、李××在横过马路时,与甲方之子刘×驾驶的车辆发生碰撞,发生交通事故,导致杨××、张××不幸身故。为妥善解决问题,双方本着友好协商的精神,就本次伤害处理达成
甲方(赔偿方):身份证号联系电话乙方(受偿方):身份证号联系电话年月日,在,驾驶将撞,经县公安局交警大队第号《交通事故责任认定书》认定,承担事故责任。现经甲、乙双方仔细协商,特达成如下协议,双方必须共同遵守。一、甲方自愿赔偿给乙方各项经济损
如果发生交通事故,双方当事人是需要进行责任认定的。责任认定以后,双方当事人是需要确定赔偿额度的,双方当事人可以调解处理。那么,头部车祸被缝了十几公分长,做伤残鉴定怎么赔偿?下面,若悠网小编详细为您介绍具体内容。需要根据伤残等级来确定赔偿数额
当我们在公路上走路的时候,一定要注意来往的车辆,不要发生交通事故,如果发生交通事故,那么受伤的是自己,但是自己可以得到一些赔偿的,其中就包括误工费。下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,若悠网小编整理了相关的内容,希望对您有帮助。误工费
怎样起诉赔偿车辆贬值费?因发生道路交通事故导致财产受到损害时,提起诉讼时需提交下列证据材料:1道路交通事故责任认定书。2为修理事故受损车辆所支付的修理费用的发票及修理清单。3其它损失的相关票据,如交通费损失需提交车票,误工损失需提交
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条规定:“死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按
案情:周某将车交给未取得驾照的儿子驾驶,结果发生交通事故,致使六岁小孩宋某受伤,事故发生后,宋某被送到医院住院治疗60天。后经鉴定为十级伤残。交警部门做出道路交通事故认定书,由于周某儿子无证驾驶,因此承担事故全部责任。宋某父亲将周某父子以及
每到过节的时候,大家都是可能会到外面去旅游的,而且也是跟着旅游团,那么跟着旅游团出去旅游,发生了交通事故的话,这个责任应当由谁来进行承担?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,若悠网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。旅游团交通事故
在发生了交通事故之后,一些人在事故中受到了伤害,面对事故给自己带来的伤害,大部分人也会通过法律途径来给自己进行维权。自己在交通事故中受到了伤害却没有去定残,因此很多人担心最终赔偿事宜。若悠网小编介绍了相关内容。一、交通事故没有定残可以赔偿吗
劳务赔偿一般发生在无法得到相应的劳务给付,主要是为了对相关的一些劳务的补偿措施。在劳动法中是明确的指出了关于劳务的相关的保护,对于劳务的补偿是有相应的赔偿方式的。那么劳务赔偿五险是怎么赔偿?下面就让若悠网小编为大家详细的讲解吧。劳务赔偿五险
劳务派遣提前解除合同需要赔偿吗?个人可以擅自解除劳务派遣合约吗?单方面解除劳务派遣会有怎样的经济处罚?请大家阅读若悠网整理的下面的文章了解!劳务派遣提前解除需要赔偿吗1.就劳动者而言,提前一个月书面申请辞职即可解除劳务派遣合同,不过劳动者违
劳动合同一般是会约定合同期限的,劳动合同到期后,用人单位与劳动者都有权选择续签和不续签劳动合同,劳动者在劳动合同到期后辞职时,那么合同到期不续签辞职可以获得赔偿吗?下面由若悠网金华律师为读者进行相关知识的解答。一、合同到期不续签辞职可不可以
现在的企业普遍存在经营困难的情况,很多的原因是经济下行造成的。有些企业甚至出现裁员和倒闭的情况,这给劳动者带来很大的影响,那么公司裁员口头告知如何得到赔偿?下面就由若悠网小编为各位劳动者进行解答。一、公司裁员口头告知如何得到赔偿劳动法第二十
我们知道,劳动者和用人单位通常都要签订劳动合同,劳动合同有的写明了合同的期限,有的则是属于无期合同。那么如果和公司签订了无期合同还是被公司裁员了,应该怎么提出赔偿呢?今天,若悠网小编就为您整理了“无期合同公司提出裁员怎么赔偿”的相关法律知识
根据新劳动法,作为用人单位,试用期内员工经考核,留下书面证据或相片、录相等一些有效的书证,单位履行通知送达义务才可以辞退员工,否则属违法解除劳动合同,试用期不合格者,用人单位不需支付任何补偿金或赔偿金。作为劳动者,用人单位只要履行送达义务即
人有旦夕祸福,不可能职工在工作过程中会永远一帆风顺,有的时候不可避免会遭遇安全事故。大部分情况下这个时候可以申请工伤赔偿处理但不是所有情况下职工发生人身伤害都属于工伤,如果不是工伤的话职工伤情严重无法继续从事工作的话只能提出离职,这时要算清
劳动者为用人单位工作时,如果工作适合且用人单位满意的,员工就可能会在用人单位工作很多年,而工作的越久,一旦辞退赔偿也就越多。那么十年以上员工辞退怎么样赔偿损失呢?下面若悠网的小编就给大家介绍一下,希望对大家有所帮助。经济补偿按劳动者在本单位
租客跟房东签订了租赁合同后,彼此也可能会产生纠纷,比如租客没有按期缴纳房租,房东没有履行好合同里面的义务等等。在双方产生了纠纷,一方出现违约的情况,另一方是会通过法律途径去追究对方法律责任。跟着若悠网小编一起来议论下。租赁合同纠纷违约方是否