一、被取保候审的犯罪嫌疑人应遵守的规定是怎样的被取保候审的犯罪嫌疑人应遵守的规定是:1、住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;2、未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
一、被取保候审的犯罪嫌疑人应遵守的规定是怎样的被取保候审的犯罪嫌疑人应遵守的规定是:1、住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;2、未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
一、未缴房款房屋买卖合同有效条件是什么,法律是怎么样规定的?房屋买卖合同是否有效与是否缴纳房款无关,有效的房屋买面合同应当满足以下条件:1.在订立合同时双方具有相应的民事行为能力;2.双方在订立合同时
一、民法典规定抵押房产是否可以用于出资抵押房产一般不可以用于出资。已设定抵押的房产自由转让受限,以其作为出资面临资本不确定的状态,不可以投资入股、不得用于出资、不得与债权分离而单独转让或者作为其他债权
一、物权纠纷与债权纠纷有什么区别,如何规定?物权纠纷与债权纠纷有以下区别:1、行使条件不同:债权是请求权,债权人需请求债务人为给付,物权是支配权,物权人可自行处置;2、权利性质不同:债权是相对权,物权
一、对管辖权异议的审查的规定是什么?人民法院受理案件后,当事人对管辖权有异议的,应当在提交答辩状期间提出。人民法院对当事人提出的异议,应当审查。异议成立的,裁定将案件移送有管辖权的人民法院;异议不成立
一、法人社团著作权的规定是什么?法人社团著作权的规定是法人也享有著作权,法人是享有著作权的。根据相关法律规定,中国公民、法人或者其他组织依法创作作品,或通过继承、赠与、转让人身性著作权的,应当认定享有
一、新劳动法中关于员工离职的规定有什么辞职有三种类型:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根
一、放弃继承权打印会不会可以,法律的规定是什么?放弃继承权的声明可以打印。根据法律规定,放弃继承权声明的标题和正文部分可以打印,签字、日期部分必须手写。继承开始后,继承人放弃继承的,应当在遗产处理前,
一、房东违约一般赔偿标准,法律的规定是什么?房东违约的,租房人可以要求房东按照双方签订合同中的违约金进行赔付,约定的违约金过高或过低可以请求变更。因房东违约造成租房人损失的,租房人可以要求赔偿损失,具
一、房屋买卖违约金的规定有哪些内容房屋买卖违约金的规定的内容分别有,违约金需要以违约造成的损失为基础。当事人在合同中约定一方违约时根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿
一、房屋使用年限是如何规定的房屋使用年限是这样规定的: 1.住宅用地全国统一执行的土地使用年限为70年; 2.工业用地、公益事业性、其他用地全国统一执行的土地使用年限为50年; 3.娱乐用地全国统一执
一、债务应该清偿规定在哪些法律里面在《中华人民共和国民法典》中。《中华人民共和国民法典》被称为“社会生活的百科全书”,是新中国第一部以法典命名的法律,在法律体系中居于基础性地位,也是市场经济的基本法。
一、民法典规定离婚后变更借款人是哪些条件离婚后变更借款人条件如下:新借款人应具备借款资质和还款能力;借款人按时足额归还借款;新借款人为购房合同上注明的购房人之一。离婚后,双方协议变更借款人的,债务归个
一、民法典规定民间借贷起诉时间多久过期按照民法典的规定民间借贷起诉的时间一般是三年过期,从权利人知道或应当知道权利受损及义务人之日起计算,但是权利损害超过二十年的,人民法院也不予保护,特殊情况可以向法
一、民法典规定不履行买卖合同的诉讼时效是什么《民法典》规定不履行买卖合同的诉讼时效一般是三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起开始计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利遭受
一、公司法关于股东抽逃出资的规定是怎样的抽逃出资是指在公司验资注册后,股东将所缴出资暗中撤回,却仍保留股东身份和原有出资数额的一种欺诈性违法行为。抽逃出资包括抽逃注册资本和抽逃股东出资。抽逃注册资本属
一、公司法中对注册资金的规定是什么样的有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的,从其规定。股
一、公司章程一票否决权的规定股东出席股东大会会议,所持每一股份有一表决权。但是,公司持有的本公司股份没有表决权。股东大会作出决议,必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。但是,股东大会作出修改公司章
一、公司破产股东得承担什么责任,有什么规定?公司进入破产程序后,一般情况下股东不对公司的债务承担责任。全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的
一、行政处罚单位侵犯著作权的规定是什么侵犯著作权行为行政责任的形式是行政处罚。行政处罚是行政机关对违反行政法律以及其他法律中的行政处罚条款但尚不构成犯罪的公民、法人或其他组织实施的制裁。侵犯著作权行政
一、不得在劳动合同中规定限制女职工什么的内容不得在劳动合同中规定限制女职工结婚、生育的内容。各单位在录用职工时,除不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。《中华
一、加班时间劳动法如何何规定加班时间劳动法的规定有:1、劳动者每天工作时长不得超过8个小时,每周工作时长不得超过44个小时,超过该时长的即算加班。2、用人单位可以根据生产需要安排劳动者延长工作时间,但
一、公司制度规定旷工扣三倍工资合法不公司制度规定旷工扣三倍工资是不合法的,《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动法》第四十六条工资分配应当遵
一、劳动法对工作时间都有什么规定?劳动法对工作时间,作了以下规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日;用人单位由于
一、对著作权的保护期限20年如何规定具体著作权的保护期限如下:1、公民的期限保护期为作者有生之年及死亡后50年,截止于作者死亡后第50年的12月31日。2、法人和其他组织的期限保护期为50年,截止于作