自然人违规套取国家资金量刑规定是怎样的？

一、自然人违规套取国家资金量刑规定是怎样的?自然人违规套取国家资金量刑规定是应当根据套取国家资产的行为要做出不同的定罪量刑，构成诈骗罪的是按照三年以下有期徒刑处理。套取国家专项资金的使用人不符合国家专

员工社保劳动仲裁程序是怎样的

一、员工社保劳动仲裁程序是怎样的1、仲裁受理仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。决定不予受理的

工伤伤残等级评定标准及赔偿标准是怎样的？

一、工伤伤残等级评定标准及赔偿标准是怎样的?工伤伤残等级评定标准分为10个等级，工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为

民间借贷诉讼时效中断的法律规定是怎样的？

一、民间借贷诉讼时效中断的法律规定是怎样的?民间借贷诉讼时效中断的情形包括出借人向贷款人要求还贷、出借人向法院提起诉讼或者申请仲裁等。(一)对于定期还款的民间借贷，诉讼时效为还款期限届满之日起3年，逾

不为夫妻共同债务相关法律规定是怎样的？

一、不为夫妻共同债务相关法律规定是怎样的？在一般情况下，下列债务不属于夫妻共同债务，应认定为个人债务1、夫妻双方依《民法典》的规定，约定由个人负担的债务，但以此逃避债务的除外;2、未经夫妻协商一致，擅

解除无固定期限劳动合同的条件是怎样的

一、解除无固定期限劳动合同的条件是怎样的？无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定

加班工资发放时间规定是怎样的？

一、加班工资加班工资发放时间规定是怎样的？加班工资的具体发放时间通常都是在月底或月初，这要看自己每个月什么时候领工资工资的，因为加班工资都是要一起计算到当月工资中的。用人单位不会额外的给职工发加班费加

劳动者被拘役后的即时解除权是怎样的？

一、劳动者被拘役后的即时解除权是怎样的?单位跟判拘役的劳动者解除劳动合同的权利就是即时解除权，即时解除合同是单方预告解除劳动合同是指在劳动合同签订之后，在履行之中，劳动者或用人单位通过预先通知对方的方

恶意串通的构成要件是怎样的

一、恶意串通的构成要件是怎样的构成恶意串通要求客观上恶意串通行为人进行了串通的行为并直接或间接的损害了第三人的利益;主观上，恶意串通双方都要求具有恶意损害他人利益的目的，并且明知恶意串通的行为会给他人

劳动合同解除条件是怎样的？

一、劳动合同解除条件是怎样的?劳动合同解除的条件：(一)用人单位解除合同的条件(1)当劳动者符合下列情形之一的，用人单位可以直接解除劳动合同，不需向劳动者预告：①使用不合格，即在试用期间被证明不符合录

独资企业个人所得税计算公式是怎样的

一、独资企业个人所得税计算公式是怎样的?个人所得税的计税公式是：应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数，个人独资企业按照现行税法规定不交企业所得税，而交个人所得税，适用百分之五至百分之三十五的超

劳动仲裁撤消审判监督程序是怎样的？

一、劳动仲裁撤销审判监督程序是怎样的?劳动仲裁撤销审判监督程序是可以自收到仲裁裁决书之日起的15天时间向人民法院提起诉讼。对裁定不服,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。起诉的流程是

工伤伤残鉴定10级赔偿标准是怎样的？

一、工伤伤残鉴定10级赔偿标准是怎样的？工伤鉴定后，十级伤残为7个月的本人工资，并由保险基金或用人单位一次性支付，要求是劳动合同期满已解除合同的情况。工伤职工鉴定为十级伤残的，除工伤医疗和停止工作治疗

销售侵权复制品罪的成立条件是怎样的

一、销售侵权复制品罪的成立条件是怎样的(一)客体要件本罪侵犯的客体是国家的著作权管理制度以及他人的著作权及与著作权有关的权益。这与侵犯著作权罪侵犯的客体是相同的。两者所不同之处在于，本罪的侵权具有间接

侵犯著作权单位犯罪标准是怎样的？

一、侵犯著作权单位犯罪标准是怎样的？侵犯著作权若是单位犯罪，违法所得必须要超过二十万才能达到金额标准。此时一般会被判处三年以下有期徒刑的刑罚，然后不管是单位还是个人，都需要支付相应的罚金。根据《最高人

夫妻装修的共同债务的规定是怎样的？

一、夫妻装修的共同债务的规定是怎样的？个人借钱装修只要是装修婚后的房子那么这个可以被认定为共同的债务，但如果装修的是属于婚前的房子或者是属于个人名下的房子而且另一方不知情，那么这个债务就会由自己来进行

厦门市劳动仲裁程序是怎样的？

一、厦门市劳动仲裁程序是怎样的?1、办理程序(1)申请当事人(用人单位或劳动者)申请仲裁，需向仲裁委员会递交按要求填写的《劳动争议仲裁申请书》正本1份和按被诉人人数提交副本若干份;同时，还需出具法人资

退休人员工伤意外保险的规定是怎样的？

一、退休人员工伤意外保险的规定是怎样的?退休人员工伤意外保险的规定是退休人员一般情况下不能够享受到相关的保险待遇。退休人员一般是不能享受工伤待遇的，退休人员和用人单位之间建立的是劳务关系。人力资源社会

接受劳务方赔偿侵权责任是怎样的？

一、接受劳务方赔偿侵权责任是怎样的?接受劳务方赔偿侵权责任是提供劳务方因第三人行为受到损害,侵权责任由第三人承担，如果雇主承担了赔偿责任的，可以向第三人追偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用

拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是怎样的？

一、拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是怎样的？拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是向当地劳动局投诉;经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任;并可以向

夫妻共同债务新规是怎样的？

一、夫妻共同债务新规是怎样的?夫妻共同债务新规是：离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。夫妻要是因一方过错而离婚的

国庆期间加班的法律规定是怎样的？

一、国庆期间加班的法律规定是怎样的?1、根据规定，10月1日-3日为国庆节法定假期，加班须另行支付三倍日加班工资。10月4日-7日，用人单位可选择给予补休或另支付双倍日工资。2、加班工资以21.75天

认定视网膜脱落工伤依据是怎样的？

一、认定视网膜脱落工伤依据是怎样的?是否工伤，按《工伤保险条例》第十四条、第十五条、第十六条规定确定。职工工作中视网膜脱落，是否工伤，要看脱落原因。因为病变脱落不算工伤，因为工作原因遭受事故伤害致视网

合伙剩余财产分配的方式是怎样的？

一、合伙剩余财产分配的方式是怎样的？根据合伙协议所约定的具体分配方式，由合伙人来进行分配。我们国家合伙企业法当中规定了，合伙企业如果要进行解散的话必须要进行财产方面的清算，对于债权债务关系要理清楚才能

强迫劳动罪管辖规定是怎样的？

一、强迫劳动罪管辖规定是怎样的?由事件所在地的法院管辖。强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。限制人身自由方法，是指将他人的人身自由控制在一定范围、一定限度内的方法。如不