经济纠纷劳动仲裁多久

一、经济纠纷劳动仲裁多久经济纠纷劳动仲裁不一定需要多久，一般需要五十日，如果时间长的可能需要六十五日。申请劳动仲裁的，仲裁委员会会在收到申请后五天内决定是否受理；决定受理的，自受理之日起四十五日内要审

申请劳动仲裁的单位是什么

一、申请劳动仲裁的单位是什么申请劳动仲裁的，向当地的县、市、市辖区仲裁委员会申请；如果发生劳动争议的企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的，则需要向职工当事人工资关系所在地的仲裁委员会申请仲裁。《劳

劳动仲裁开庭是否要请律师

一、劳动仲裁开庭是否要请律师劳动仲裁开庭是否请律师，由当事人自己决定。当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动，应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书，委托书应当载明委

劳动仲裁要不要同意调解

一、劳动仲裁要不要同意调解劳动仲裁根据双方当事人的意愿，可以同意调解，也可以不同意调解。调解劳动争议，应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述，耐心疏导，帮助其达成协议；经调解达成协议的，应当制作调解

劳动仲裁可以要什么赔偿

一、劳动仲裁可以要什么赔偿劳动仲裁可以申请的赔偿有：1、拖欠的工资和提成；2、如果是用人单位提出协商解除的劳动关系，还应支付你经济补偿金，工作1年支付1个月工资。《劳动争议仲裁法》第五条发生劳动争议，

广州白云区劳动局劳动仲裁咨询电话

一、广州白云区劳动局劳动仲裁咨询电话劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。广州白云区劳动局劳动仲裁咨询电话可前往广州市人力资源与社会保障局政务公开官网查看。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁

劳动仲裁5日不答复怎么处理

一、劳动仲裁5日不答复怎么处理劳动仲裁5日不答复的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内应当作出受理或者不受理的决定

劳动仲裁可以申请什么赔偿

一、劳动仲裁可以申请什么赔偿劳动仲裁可以申请的赔偿有：1、拖欠的工资和提成；2、如果是用人单位提出协商解除的劳动关系，还应支付你经济补偿金，工作1年支付1个月工资。《劳动争议仲裁法》第五条发生劳动争议

法律规定劳动仲裁受理需要多长时间

一、法律规定劳动仲裁受理需要多长时间劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁

有关劳动仲裁与劳动监察的不同点是什么

一、有关劳动仲裁与劳动监察的不同点是什么劳动监察的执法主体是劳动行政部门，其执法机关的执法活动是代表劳动行政机关实行行政执法;而劳动仲裁的执法主体是依照国家劳动立法建立的特定机构，劳动争议仲裁委员会。

劳动仲裁一审二审都赢了算不算终审

一、劳动仲裁一审二审都赢了算不算终审劳动仲裁决就是属于终审裁决的。如果对于仲裁不服的，是不能再申请仲裁了的，只能向法院提起劳动诉讼，这样法院才会受理当事人的请求，法院所给出的结果就需要由双方来进行履行

对劳动仲裁结果不服怎么解决

一、对劳动仲裁结果不服怎么解决根据法律规定，劳动争议当事人对仲裁裁决书不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院起诉；期满不起诉的，裁决书即发生法律效力。这也就是说，任何一方当事人在15日内

劳动仲裁的举证期是什么

一、劳动仲裁的举证期是什么法律没有规定劳动仲裁的举证期是什么时候，实践中举证期可以按照以下情况确定：一、以仲裁庭指定或当事人协商并经仲裁庭认可的举证期限为准。二、依法院职权而确定。《劳动争议调解仲裁法

劳动仲裁谁裁决

一、劳动仲裁谁裁决劳动争议当事人自愿将劳动争议提交劳动争议仲裁委员会处理，由其就劳动争议的事实与责任做出对当事人具有约束力的调解或裁决。对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。《

离职后还可以劳动仲裁吗

一、离职后还可以劳动仲裁吗离职后还可以劳动仲裁。一般情况下，劳动者在辞职一年之内都是可以向劳动局提出劳动仲裁的，因为劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以

公司收到劳动仲裁有什么影响呢

一、公司收到劳动仲裁有什么影响呢收到仲裁后,公司需要依法参与劳动争议仲裁委员会组织的仲裁，公司应该针对劳动者的仲裁请求和事实,收集答辩的证据。仲裁结束后，公司应当按照规定的期限履行发生法律效力的调解书

劳动仲裁裁决后对方不履行如何办

一、劳动仲裁裁决后对方不履行如何办当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。同时，当事人对发生法律效力的调解书和裁决书，应当依照规定的期

被员工申请劳动仲裁该如何办

一、被员工申请劳动仲裁该如何办用人单位被员工申请劳动仲裁的，用人单位可以收到仲裁申请书副本后向仲裁机构答辩，并且提供相关证据证明用人单位没有侵权。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申

雁塔区的劳动仲裁在哪里

一、雁塔区的劳动仲裁在哪里雁塔区劳动争议仲裁委员会具体位置可以拨打12333查询。雁塔区属于用人单位所在地或者劳动合同履行地的，劳动者或者用人单位可以随意找各地区任一劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《中华

劳动仲裁撤诉如何撤

一、劳动仲裁撤诉如何撤申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。《劳动争议调解

北京劳动仲裁流程

一、北京劳动仲裁流程北京市劳动仲裁程序应该是先由当事人进行申请，申请后，劳动争议仲裁委员会根据规定，符合规定的进行受理。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日

公司精简把班长取消能申请劳动仲裁吗

一、公司精简把班长取消能申请劳动仲裁吗公司精简把班长取消，属于因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，可以申请劳动仲裁。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。《中华

劳动仲裁电话多少

一、劳动仲裁电话多少是的。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。《劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发

劳动仲裁开庭了就会有结果吗

一、劳动仲裁开庭了就会有结果吗劳动仲裁开庭了一般都回有处理结果。劳动仲裁从立案到结案是45天，特殊情况可由院长批准延长15天，因此一般开庭后没有中止中断情形的，45天可以出仲裁结果。《中华人民共和国劳

申请劳动仲裁的单位是哪里

一、申请劳动仲裁的单位是哪里申请劳动仲裁的，向当地的县、市、市辖区仲裁委员会申请；如果发生劳动争议的企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的，则需要向职工当事人工资关系所在地的仲裁委员会申请仲裁。《劳