摘要:目前,人才流动逐步加快,由于很多企业的保密意识不强,防范措施不完善,所以当今跳槽人员泄露原企业商业秘密的事件屡见不鲜。本文从企业层面对企业跳槽人员泄露商业秘密的防范对策进行了初探和浅析。关键词:跳槽人员商业秘密防范对策随着改革开放的不
知识2019-03-19
摘要:目前,人才流动逐步加快,由于很多企业的保密意识不强,防范措施不完善,所以当今跳槽人员泄露原企业商业秘密的事件屡见不鲜。本文从企业层面对企业跳槽人员泄露商业秘密的防范对策进行了初探和浅析。关键词:跳槽人员商业秘密防范对策随着改革开放的不
【问题】商业企业包装物的账务如何处理?【解答】(1)生产领用包装物借：生产成本贷：周转材料——包装物(2)随同产品出售但不单独计价的包装物借：销售费用贷：周转材料——包装物(3)随同产品出售并单独计价的包装物借：其他业务成本贷：周转材料——
设立企业集团公司需要具备哪些条件，集团公司是为了一定的目的组织起来共同行动的团体公司，由母公司、子公司、参股公司等组成，今天若悠网小编为大家分设立企业集团公司需要具备哪些条件。企业集团是指以资本为主要联结纽带，以母子公司为主体，以集团章程为
1.符合我国有关境外上市的法律、法规和规则;2.筹资用途符合国家产业政策、利用外资政策及国家有关固定资产投资立项的规定;3.净资产不少于4亿元人民币，过去一年税后利润不少于6000万元人民币，并有增长潜力，按合理预期市盈率计算，筹资额
随着境内企业“走出去”和中国投资环境的不断优化，吸引了越来越多的外资企业到华投资，那么，内资企业怎么转为中外合资？为了给你解答相关的疑惑，若悠网小编在下文中为您整理了相关的法律知识，供您阅读，希望可以帮助到您。一、内资企业的定义所谓内资企业
不同性质的企业，企业内部的组织结构是不一样的，所采取的各种方式方法也是各有所不同的。那么，中外合资经营企业的最高权力机构是什么呢?接下来由若悠网的小编为大家整理一些有关于这方面的法律知识，希望可以帮助到您。中外合资经营企业的最高权力机构董事
中外合作的企业有很多，但是往往对于出资会产生歧义，对于中外合作企业来说，有必要了解合作各方的出资内容，以免造成不必要的麻烦。中外合作经营企业的出资有哪些(一)合作各方的出资方式合作各方应依法和依合作企业合同的约定向合作企业投资或提供合作条件
(一)外方的出资额应当达到企业注册资本的25%以上。(二)转型后保留的中方出资人为企业法人。保留的中方出资人为自然人时，其在原内资企业的出资应当达到一年以上。(三)企业经营项目符合关于外商准入领域的规定。属于国家限制项目的，应当取得省级审批
发布部门:国务院goblin发布文号:第一条为了适应电信业对外开放的需要，促进电信业的发展，根据有关外商投资的法律、行政法规和《中华人民共和国电信条例》(以下简称电信条例)，制定本规定。关联法规：第二条外商投资电信企业，是指外国投资者同中国
在企业中，我们需要知道股东的存在是很常见的情况，但是作为企业也需要对股东进行分配，那么大家就要知道企业对股东的分配是什么，这就是本文要为大家了解清楚的一点，才能知道是怎么回事。若悠网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。企业对股东分
企业发现自己的名誉受到了巨大的损坏，还直接演变成为经济上的损失，于是就会要求损坏了名誉的人赔偿自己的损失，一些人也好奇名誉损失追究赔偿的费用，那么，企业名誉损失赔偿标准是多少?下面若悠网小编为你详细介绍相关知识。企业名誉损失赔偿标准是多少侵
公章在中国从古至今都是权威的象征物件，在古代，玉玺、官印代表着权力，在现代，公章是公司意思表示外化的标识，是公司承诺的标志，具有法定的“公信力”。公章的重要性，不言而喻，也为众多企业所接受和认可，但是因公章管理不善所带来的严重法律风险，却没
首先，随着WTO的加入，我们的游戏规则将发生根本的改变，随之将带来各经济体角色的转变，最主要的将体现在政府干预职能的淡化，而各中介组织的职能和作用将得到强化。这一淡一强将使以后的重组中，政府的作用将由现在的直接干预为主转变为以协调、监督为主
1、企业研究开发费的基本概念《中华人民共和国企业所得税法》第九十五条对此有明确规定，企业研究开发费用，是指企业为开发新技术、新产品、新工艺发生的研究开发费用。此费用的加计扣除，通常分为两种情况：未形成无形资产计入当期损益的。在按照规定据实扣
在用人单位组织中，劳动者是可以组成工会，代表劳动者行使相关的权利的。工会是需要以维护劳动者的利益为核心的，劳动者是可以成为工会的代表的。有的朋友就会疑惑，如何充分发挥企业工会的积极作用?下面，若悠网小编详细为您介绍具体内容。一、深入开展劳动
为了保护企业员工的权益，企业辞退员工，要依法对员工进行相应补偿。那么企业辞退员工补偿金怎么算，关于企业辞退员工补偿金的法律规定有哪些呢?下面，为若悠网小编整理了关于企业辞退员工补偿金的法律知识，供大家学习参考。企业辞退员工补偿金计算1、核算
依据我国相关法律的规定，劳动者从参加工作开始，购买社会保险后是会有工龄的，工龄对于劳动者来说是非常重要的，劳动者很多福利都与工龄有关，那么企业工龄工资能取消吗?下面由若悠网小编为读者进行相关知识的解答。企业工龄工资能不能取消企业可以来出钱买
23岁的农民工张某在我市打工期间被查出患上了急性淋巴细胞白血病。然而，就在他治疗期间，单位竟突然与他解除劳动关系。省农民工法律援助工作站援助律师帮他搜集证据，并帮他向劳动部门申请仲裁。日前，仲裁委裁定：用人单位与张某解除劳动合同的行为违法，
在司法实践中，很多的劳动纠纷和劳动争议都是因为企业拖欠工资或者不发工资引起的。对于职工来说，面对企业拖欠工资的时候也是束手无策。根据相关的法律规定，企业拖欠工资会受到相应的处罚，在下文中为您解答。【企业拖欠工资怎么处罚?】根据《劳动保障监察
随着我国劳动法律法规的不断完善和社会主义市场经济建设的不断深入进行，以及劳动者维权意识的日益增强，劳资之间的劳动纠纷案件数量也呈现不断上升的趋势。劳动纠纷如果进入仲裁或诉讼程序，既要经过严格的法律程序，还需花费大量的人力、财力和时间。因此，
在现实生活中我国很多企业都会出现资金方面的压力，而企业解决资金压力的途径是非常多的，包括向银行贷款、向企业拆借资金等，拆借资金要符合法律的规定，那么企业拆借期限是怎样的?下面由若悠网小编为读者进行相关知识的解答。企业拆借期限是多久同业拆借市
有借有还，再借不难，这是我们经常遇见的借款的纠纷，欠款人有义务偿还借款人的债务，这时候借款人最好是打一张借条，如果欠款人不还钱的情况下一般可以当做证据。下面就由若悠网小编为大家整理相关资料。希望对大家有所帮助。一、欠款发生前企业要注意什么在
企业在与其他合作的时候，肯定是会涉及到金钱交易，有些企业先提供了服务或是货款，对方是每个月月结或季度结算一次，但对方的结算经常是不守时。那么，企业催款应该注意哪些事项?下面若悠网小编为你详细介绍相关知识。企业催款应该注意哪些事项?对于任何企
摘要：本文将经济学中的合作博弈运用到利益相关者理论中，站在公司治理的角度，主要从三个方面分析了债权人参与公司财务管理的合理性与现实性，即基于利益相关者合作博弈的企业债权人财务管理的特点、实现机制和意义。得到初步的分析结论是我国企业的利益相关
我有几个问题请教：1、个人独资企业、合伙企业中是否有一部分是法人企业？2、合伙企业与有限责任公司的区别？是在于规模、管理、制度这一方面吗？3、分厂、分公司是否属于企业范畴？4、子公司属于法人企业，属于