7月养老金即将调整补发，65岁到75岁的人，能不能补发多少钱？

说明：2023年的内容若悠网小编整理中，具体请参考政府官方资料

　　在每年的7月份，各地的养老金调整方案都会陆续的公布，而截止到目前来说，时间已经来到7月上旬了，所以在2023年，各地的养老金调整方案也是会陆续的公布的，那么在养老金即将调整补发的情况下，65岁到75岁的人，每月养老金能补发900元吗？

　　在2023年，退休人员的养老金确实会进行上调，但对于65岁到75岁的人，也并不是所有人员都符合条件的，根据法规来说，在2023年参与养老金上调的人员，需要同时满足2个条件：

　　首先是在2022年12月31日前办理退休并领取待遇的人员，对于2022年12月份办理退休的人员，因为领取待遇的时间是2023年1月份，所以在养老金上调时，这部分退休人员是无法参与养老金的调整的。

　　其次是企业和事业单位的退休人员，如果是属于居民退休人员或者其他人员，那么养老金也是无法参与上调的，不过需要注意的是：以灵活就业的方式办理退休的人员，在养老金上调时是按照企业退休人员确定的。

　　根据上面的法规可以看出，年满65岁到75岁的人，其中肯定是有一部分人不符合条件的，所以这部分人员也就无法参与养老金的上调，不过对于符合条件的人员来说，基本上都已经参加过几次养老金上调了，而在2023年，部分人员也会首次领取高龄倾斜调整的待遇。

　　比如在大部分地区，高龄倾斜调整的门槛都是要求年满70周岁，而对于北京、河南等地的退休人员来说，年龄只需要满65周岁就可以领取高龄倾斜调整了，那在2022年满65周岁或者70周岁的人员，只要符合当地的条件，就可以在2023年领取高龄倾斜调整的待遇了。

　　对于年满65岁到75岁的人，在符合养老金上调的情况下，这些人员的养老金上涨金额也是不同的，因为退休人员的实际情况不同，所在的地区不同，最后的养老金上涨金额也是因人而异的。

　　相对来说，缴费年限长和养老金水平高的退休人员，在计算挂钩调整的待遇时，通常都是有一定的调整优势的；还有年龄比较高的人员、在艰苦边远地区办理退休的人员，以及部分地区的企业军转干部、特定年龄的退休人员等等，在养老金上调时都是能够多涨一些的，所以整体的调整金额也是比较高的。