个人交社保和挂单位交社保的区别？缴费基数是多少？

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　　个人交社保和挂单位交社保的区别？缴费基数是多少？社保网小编来看看。

　　一、挂在单位自已交社保与纯个人交社保的区别：

　　（一）险种不同：挂在单位自已交社保参保项目包括“五险”：养老、医疗、失业、工伤和生育。 如果是选择灵活就业社保，目前只能包括“三险”：养老、医疗和失业。

　　（二）费用不同：社保挂靠，那么社保中原本由单位缴纳的部分也都要由个人买单了。你还得给社保代办公司一笔代理费用，目前服务费的市场行情差不多800~900元/年，纯个人交社保省了代理费。

　　（三）安全性不同：挂在单位自已交社保需把身份信息给代理公司，并签订虚假劳动合同，存在一定风险，纯个人交社保要安全。

　　二、社保单位缴费基数是什么意思

　　社会保险是指职工在法定劳动年龄内取得劳动收入时由单位和个人共同交纳的基本养老保险、失业保险和医疗保险费，各种保险都法定了一定的缴费比例，例如养老保险的个人缴费比例为8%，医疗保险的个人缴费比例为2%，失业保险的个人缴费比例为0.5%，其缴费的基数就是保险缴费基数，由于保险是按月交纳的，也就称之为月缴费基数。

　　固定个人缴费比例是工资的8%，单位缴费是20%

　　根据法定，职工上年度月平均工资高于当地社会平均工资300%的部分不计算为缴费基数，只按当地社会平均工资300%计算缴费基数；职工上年度月平均工资低于当地社会平均工资60%的，须按当地社会平均工资60%计算缴费基数。