离婚精神损害赔偿金计算方法

　　按最高院的司法解释，离婚精神赔偿费的计算应当由双方协商决定，精神损害赔偿一般不超过5万。离婚时，受害方是可以请求精神损害赔偿的，也就是说离婚可以要精神损失费。这是为了维护我国新型的夫妻关系，保护离

离婚精神损害赔偿金应该要多少

　　离婚精神损害赔偿要多少钱，我国的法律没有明文规定，要根据实际情况来。离婚时，受害方可以请求精神损害赔偿，这是为了维护我国新型的夫妻关系，保护离婚时无过错方的合法权益，预防和惩治重婚、婚外同居、家庭

解除合同赔偿金要交税吗?

　　解除劳动合同经济补偿金要交税。按照《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[2001]157号）的规定：个人因与用人单位解除劳动关系而

南和交通事故死亡赔偿金是如何计算的？

一、南和交通事故死亡赔偿金是如何计算的？死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民纯收人标准，按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的，按5年计算。具体计算公式为：(1)死亡赔偿金(

公司破产可不可以不给员工赔偿金?

不可以。依据破产法的规定，公司破产后职工的工资、社会保险等费用是具有优先受偿权的，所以企业要用破产财产清偿这些费用。《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、

公司赔偿金拖着不给怎么办?

公司不给赔偿金的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。用人单位辞退劳动者后，拖着不给经济补偿的，劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求支付经济补偿。《中

公司倒闭员工怎么赔偿金?

根据劳动法，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，应该给十个月补偿金。公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序：职

员工支付劳动合同赔偿金违约金的情况有哪些？

一、员工支付劳动合同赔偿金违约金的情况有哪些?用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向想用人单位支付违约金。根据规定，劳动者违反竞业限制约定的，应当

交通事故有精神赔偿金吗

一、交通事故有精神赔偿金吗依据我国精神损害赔偿司法解释的规定，交通事故如果造成受害人伤残或者死亡的，受害人或者受害人亲属可以要求精神损害赔偿。《最高人民法院关于审理精神损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条自然人因侵权行为致死，或者自

小孩车祸赔偿金怎么算

一、小孩车祸赔偿金怎么算包括医疗费、误工费(指父母家长的误工费)、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，残疾赔偿金，残疾辅助器具费、精神抚慰金，丧葬费、死亡补偿费、财产损失、后续治疗费、康复费，赔偿义务人应当予以赔偿。二、儿

交通事故残疾赔偿金计算标准是什么

一、交通事故残疾赔偿金计算对受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的财产赔偿。根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周

离婚后公司债务怎么办？离婚纠纷主张精神赔偿金规定是什么？

一、离婚后公司债务怎么办?(1)夫妻双方在设立有限公司时，以夫妻共同财产出资，如果未向工商部门提交分割财产的证明，该公司出资人的财产为夫妻共同财产，其出资体是单一的，实质上为一人公司。按照《公司法》关于一人公司的相关规定，一人公司的股东不能

单位解除劳动合需要支付赔偿金吗

根据《劳动法》第25条，员工严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。在此情况下解除，用人单位无需向劳动者支付赔偿金。但有以下注意事项：1.企业在与员工签订劳动合同时，应让员工充分了解员工手册的内容，并用签字等形式将学

用人单位违法解除劳动合同赔偿金咋计算

一、单位违法解除劳动合同赔偿金计算1、用人单位依法解除劳动合同(1)协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的，按12年算)(2)因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不低于6个月工资，重病加50%，绝症加10

交通9级残疾赔偿金赔偿标准是怎样的？

一、交通9级残疾赔偿金赔偿标准是怎样的?《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第25条第1款规定，“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯

交通事故哪些情况保险公司不赔偿金

一、交通事故哪些情况保险公司不赔偿金有以下情形的交通事故之一的，保险公司不赔：1、车撞自家人不赔第三者责任险只负责赔偿保险车辆因意外事故致使第三者遭受人身伤亡或财产的直接损害。在第三者责任险的条款中规定，“第三者”的定义中，不包括保险人、被

交通事故什么情况保险公司不赔偿金

一、交通事故什么情况保险公司不赔偿金有以下情形的交通事故之一的，保险公司不赔：1、车撞自家人不赔第三者责任险只负责赔偿保险车辆因意外事故致使第三者遭受人身伤亡或财产的直接损害。在第三者责任险的条款中规定，“第三者”的定义中，不包括保险人、被

在交通事故伤残赔偿金怎么赔偿的

一、在交通事故伤残赔偿金怎么赔偿的?在交通事故伤残赔偿金是根据伤残等级、受害人年龄等因素计算的，计算依据如下：①残疾赔偿金(60周岁以下的人)=伤残等级(1级的按100计算，II级的减少10%，其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇

违约金和损害赔偿金的区别 是什么

(1)违约金具有补偿性质，但根据我国《合同法》的相关规定，对于迟延履行约定的违约金，是具有惩罚性质的;损害赔偿金则仅具有补偿性质。(2)违约金是双方事先约定的，是合同的组成部分，是双方意思表示真实、协商一致的结果，其金额能够确定;损害赔偿

公司裁员赔偿金怎么计算？

一、公司裁员赔偿金怎么计算《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第(三)规定：“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。”《中华人民共和国劳动合同法》第四十六

交通事故死亡赔偿金是否属于遗产？

一、交通事故死亡赔偿金是否属于遗产？将死亡赔偿金作为遗产处理，在我国有关法律和司法解释中找不到依据。遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产，遗产具有特定的时间性和专属性，即以公民死亡时所有的财产为限。死亡赔偿金是在受害人死后才产生的，在公民

经济赔偿金的上限有吗？

事实上，《劳动合同法》中规定的经济补偿实际上是被称为经济补偿。当单位有过错时，通常只需要向职工支付一定数额的经济补偿。那么，经济补偿有上限吗?我相信很多人都不清楚下面的法律在线编辑是如何回答你的问题的。1.经济补偿有上限吗?《劳动合同法》取

交通事故主张精神赔偿金么

一、交通事故主张精神赔偿金么依据我国精神损害赔偿司法解释的规定，交通事故如果造成受害人伤残或者死亡的，受害人或者受害人亲属可以要求精神损害赔偿。《最高人民法院关于审理精神损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条自然人因侵权行为致死，或者

国家赔偿金领取时限是多久？

一、国家赔偿金领取时限赔偿请求人请求国家赔偿的时效为两年，自国家机关及其工作人员行使职权时的行为被依法确认为违法之日起计算，但被羁押期间不计算在内。赔偿请求人在赔偿请求时效的最后六个月内，因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的，时效中止。从

劳动补偿金与赔偿金不同时适用的情形

用人单位依法解除或者终止劳动合同，符合劳动合同第四十六条规定的，应当依法支付经济补偿;用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者根据劳动合同法第四十八条规定要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已