劳动仲裁申请提交时效多久

一、劳动仲裁申请提交时效多久申请劳动仲裁的时效是：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动

打架造成轻伤调解时效是怎样算的

一、打架造成轻伤调解时效是怎样算的一般是在伤情鉴定文书和价值认定结论出具后的3个工作日内完成调解。对一次调解不成，有必要再次调解的，应当在第一次调解后的7个工作日内完成。打架致人轻伤，涉嫌故意伤害罪，

工伤劳动仲裁时效规定是如何的?

一、工伤劳动仲裁时效规定是如何的?劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效

请求撤销婚姻的时效是多长时间

一、请求撤销婚姻的时效是多长时间请求撤销婚姻的时效一般是一年。根据相关规定，当事人因胁迫结婚的，受胁迫的一方请求撤销婚姻的，应当自胁迫行为终止之日起一年内提出撤销婚姻，一方在结婚时隐瞒重大疾病的，另一

敲诈勒索追诉时效怎么定

一、敲诈勒索追诉时效怎么定1、敲诈勒索罪追诉时效最短是5年，最长是15年。2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第八十七条犯罪经过下列期限不再追诉：①法定最高刑为不满5年有期徒刑的，经过5年。②法定最高

发明专利权的时效是怎么规定的

一、发明专利权的时效是怎么规定的专利权的法律保护的时效性包括二个方面：其一是专利权必须是专利的保护期限内的有效专利。具体到我国来说，发明专利的保护期为20年，实用新型和外观设计专利的保护期为10年。其

继承权的时效规定是怎样的

一、继承权的时效规定是怎样的继承权的时效规定是三年，诉讼时效自权利人知道或者应当知道其继承权权利受到损害之日起计算。法律给权利人设置了三年的行权期限，三年期满未及时行权的，权利消灭。《民法典》第一千一

工伤鉴定过时效怎么办？

一、工伤鉴定过时效怎么办？如果单位申请工伤鉴定的时效经过了，则职工一方可依法去申请工伤鉴定；如果职工一方的申请时效过了，且没有正当理由的，则不能去申请工伤认定。如果是社保行政部门等机关作出工伤认定的时

医疗事故鉴定时效是如何规定

一、医疗事故鉴定时效是如何规定医疗事故鉴定时效，根据相关法律规定为1年。该时效是指当事人自知道或者应当知道损害结果发生后的一年。如果患者死亡应在一年内提出鉴定申请，如果损害后果在多年后发现，从发现之日

债权人代位权诉讼的时效是多久

一、债权人代位权诉讼的时效是多久债权人代位权诉讼的时效是三年。自债权转让通知债务人之日起计算。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。一、债权人代位权是债的保全制度的一种。所谓代位权是指因债务

工伤认定的时效规定有什么

一、工伤认定的时效规定有什么工伤认定时效的规定：职工所在的单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内，向社会保险行政部门提出工伤认定的申请；如果有特殊情况的，可以依法延长申请期

超过工伤认定一年时效如何处理,有哪些规定

一、超过工伤认定一年时效如何处理,有哪些规定超过工伤认定一年时效的处理方法：1、与用人单位协商解决；2、协商不成时，在诉讼时效内提起民事诉讼。工伤案件属于一种特殊的人身伤害案件。如果用人单位一直在负责

敲诈勒索追诉时效如何定

一、敲诈勒索追诉时效如何定1、敲诈勒索罪追诉时效最短是5年，最长是15年。2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第八十七条犯罪经过下列期限不再追诉：①法定最高刑为不满5年有期徒刑的，经过5年。②法定最高

车祸致人死亡的刑事诉讼时效具体是多久

一、车祸致人死亡的刑事诉讼时效具体是多久车祸致人死亡的，不存在刑事诉讼时效，只有追诉时效。如果构成交通肇事罪的一般情形，追诉时效是五年。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，追诉时效是十年。因逃

民法典医疗事故申诉有时效吗

一、民法典医疗事故申诉有时效吗医疗事故申诉有时效，法律规定医疗事故诉讼时效为3年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。也就是说，当事人想通过诉讼维护自己的合法权益。必

工伤事故维权的时效是多久

一、工伤事故维权的时效是多久一年，工伤认定，是在发生工伤后，一个月内，由企业申请认定，超过一个月，企业没有申请的，劳动者或者家属可以申请认定，时效是在一年内，不能超过一年，超过的视为权利的放弃。工伤认

申请工伤认定的时限和时效是怎么如何的?

一、申请工伤认定的时限和时效是怎么如何的?申请工伤认定的时限和时效的规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30

继承诉讼过了时效怎么办

一、继承诉讼过了时效怎么办继承纠纷过了诉讼时效，法院就不会再保护权利方了，只能双方协商处理。继承权纠纷提起诉讼的期限为三年，自继承人知道或者应当知道其权利被侵犯之日起计算，但是，自继承开始之日起超过二

劳动仲裁超过时效怎么办

一、劳动仲裁超过时效怎么办劳动仲裁超过时效，如果是因不可抗力等不能归责于当事人的事由而导致的，则仲裁时效可适当地延长。如果是没有上述正当的理由，则当事人一般不能去申请仲裁，但可通过协商、调解等方式来解

劳动争议过了仲裁时效要怎么办?

一、劳动争议过了仲裁时效要怎么办?劳动争议过了仲裁时效的处理办法是：有不可抗力或者其他正当理由的，不能申请仲裁或者向人民法院起诉。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害

劳动争议仲裁时效期限有多长时间

一、劳动争议仲裁时效期限有多长时间劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效

劳动仲裁时效的法律规定是什么?

一、劳动仲裁时效的法律规定是什么?关于劳动仲裁时效的法律规定如下：劳动争议申请仲裁的时效期间一般是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年；因不可抗力等原因仲裁时效中止的，从中止时效的原因消

劳动争议加班费是否有时效?

一、劳动争议加班费是否有时效?有时效的，加班费的主张可以在劳动关系终止后一年内提出，并且可以主张劳动关系存续期间所有的加班费。根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年

劳动纠纷起诉时效是多久

一、劳动纠纷起诉时效是多久劳动纠纷起诉时效是自收到仲裁裁决书之日起十五日。而对于劳动仲裁的时效是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内。我国法律规定，对于劳动纠纷，要先仲裁，如果对仲裁不服的

因工伤解除劳动合同的仲裁时效是多久

一、因工伤解除劳动合同的仲裁时效是多久因工伤解除劳动合同的仲裁时效是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日算起。如果因当事人一方向对方当事人主张权利等事由而中断的，则仲裁时效会从中断时起重新计