1、拘役一般只适用于犯罪性质比较轻微的犯罪。适用比例最高的是渎职罪，其次分别是妨害社会管理秩序罪、破坏市场经济秩序罪等。《刑法》分则中犯罪性质最严重的，如危害国家安全罪、危害公共安全罪等，也可以适用拘
民事2023-05-14
1、拘役一般只适用于犯罪性质比较轻微的犯罪。适用比例最高的是渎职罪，其次分别是妨害社会管理秩序罪、破坏市场经济秩序罪等。《刑法》分则中犯罪性质最严重的，如危害国家安全罪、危害公共安全罪等，也可以适用拘
1、拘役适用于罪行较轻，但又必须实行关押的犯罪分子。由于拘役是一种较轻的刑罚方法，它主要适用于那些罪行较轻，但又必须短期剥夺人身自由进行劳动改造的犯罪分子。2、拘役是剥夺自由的刑罚方法，而不是像管制那
拘役是在公安机关执行，一般期限不超过一年，而缓刑是由特定的考察机构考察，假如表现良好，符合相关法律规定，那么原判的刑罚就不再执行。拘役也是一种刑罚，只不过是对罪行较轻的犯罪分子的处罚，也会留有案底的。
刑满释放人员要到当地派出所报到领取身份证或申领居民身份证。被判处拘役、有期徒刑以上刑罚的人和被劳动教养的人以及被羁押的人，没有领取居民身份证的，在被释放或者被解除劳动教养后，申领居民身份证。被判处管制
拘役的日期从刑事判决生效执行之日起开始计算。判决之前，犯罪分子被羁押的，羁押一日折抵刑期一日。对于可能判决拘役的犯罪分子，在人民法院下达刑事判决之前，只要并非累犯或犯罪集团首要分子，应积极争取缓刑，这
所谓取保候审，是一种刑事强制措施。在我国取保候审的程序是人民法院、人民检察院或公安机关责令某些犯罪嫌疑人、刑事被告人提出保证人或者交纳保证金，保证随传随到的强制措施。由公安机关执行。此外，取保候审并非
1、期限不同拘役的刑期较有期徒刑短，适用于罪行较轻的罪犯;而有期徒刑为6个月以上，15年以下，适用于罪行较重和罪行严重的犯罪分子。2、法律后果不同被判处拘役的罪犯，服刑期满后再犯罪的，不作累犯论处;而
(一)拘役一般只适用于犯罪性质比较轻微的犯罪适用比例最高的是渎职罪，其次分别是妨害社会管理秩序罪、破坏社会市场经济秩序罪等。犯罪性质最严重的，如危害国家安全罪、危害公共安全罪等，也可以适用拘役，但所占
一、犯罪分子被判处拘役有假期吗?有，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天。《刑法》第四十三条【拘役的执行】被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一
一、我国拘役期间可以保释吗拘役期间不可以保释。如果人民法院已经判处拘役，是不可以取保候审、假释的，因为取保候审是针对还没有被判刑的犯罪嫌疑人、被告人，被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，只有在执行一定
拘役的刑期：为一个月以上六个月以下。拘役的刑期，从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日。在刑罚体系中，拘役是介于管制与有期徒刑之间的一种主刑，它具有以下特征：1、拘役是一种
《刑法》第六十九条明确规定了同种有期自由刑的并罚，但对不同种有期自由刑如何并罚未作具体规定。数罪中有判处有期徒刑和拘役的，执行有期徒刑。《刑法》第六十九条判决宣告前一人犯数罪的并罚：(一)判决宣告以前
拘役或管制会留案底，因为两者都是刑事处罚，属于有犯罪记录。公安机构就近执行的，短期剥夺犯罪分子人身自由、强制劳动改造的刑罚。被判处拘役的罪犯，一般是指所犯罪行较轻，但具有一定的人身危险性。如非法剥夺他
拘役或管制会留案底，因为两者都是刑事处罚，属于有犯罪记录。公安机构就近执行的，短期剥夺犯罪分子人身自由、强制劳动改造的刑罚。被判处拘役的罪犯，一般是指所犯罪行较轻，但具有一定的人身危险性。如非法剥夺他
《刑法》第六十九条明确规定了同种有期自由刑的并罚，但对不同种有期自由刑应该如何并罚未作具体规定。数罪中有判处有期徒刑和拘役的，执行有期徒刑。《刑法》第六十九条判决宣告前一人犯数罪的并罚：(一)判决宣告
1、拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于两个月缓刑，不是刑罚的种类，只是刑罚执行的一种制度，他是指人民法院对被判处拘役(管制除外)、三年以下有期徒刑的犯罪分子，根据其犯罪情节和认罪、
拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月，最长不超过6个月。所以，拘役是中国对罪犯予以关押、实行强制劳动改造的三种自由刑中最轻的一种。拘役是一种刑罚，由人民法院作出判决，拘役一般最长不得超过六
劳动者被判处拘役的，公司可以辞退劳动者。根据规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊
下面我将针对判拘役是否可以监外执行的问题，做简单分析如下。其实拘役是否可以监外执行，是需要一定的条件的，如果符合条件，拘役可以监外执行。对被判处有期或者拘役的罪犯，有下列情形之一，可以暂予监外执行：1
从法律上有关拘役的规定可以看出，其适用对象具有以下几个特点：1、拘役一般只适用于犯罪性质比较轻微的犯罪。适用比例最高的是渎职罪，其次是破坏市场经济秩序罪等。犯罪性质最严重的，如危害国家安全罪、危害公共
判处拘役后公司可以开除，一般劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损
1、拘役和拘留适用对象不同，前者是适用于犯罪分子，后者适用于现行犯或者重大嫌疑分子等;2、两者的决定机关不同，拘役的决定机关是法院，而拘留是公安机关、检察院;3、期限不同。拘役的期限为1个月以上6个月
拘役和有期徒刑都属于刑事处罚，会被剥夺一定期限的人身自由。有期徒刑，刑罚的一种。在一定期限内剥夺犯罪分子的人身自由，并监禁于一定场所的刑罚。拘役，是短期剥夺犯罪人自由，就近实行劳动的刑罚方法。它们的区
我国《刑法》中对拘役的适用对象有明确的规定，拘役是介于管制与有期徒刑之间的主刑，主要适用于罪行较轻但又必须实行短期羁押的犯罪分子。与拘役的适用对象相比，管制只限制但不剥夺人身自由，而有期徒刑是罪行较重
1、拘役是由公安机构就近执行的刑罚方法。拘役由公安机构在就近的看守所或者其他监管场所执行;在执行期间，受刑人每月可以回家一天至两天;参加劳动的，可以酌量发给报酬。2、拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最