工伤纠纷投诉怎么处理

一、工伤纠纷投诉怎么处理1、职工因工伤事项，与用人单位产生纠纷的，可以向当地劳动局投诉；2、职工与用人单位之间的工伤纠纷，可以向当地劳动监察执法大队投诉；3、工伤纠纷并非只有投诉一种处理方式，还可以通

没有骨折工伤怎么赔偿

一、没有骨折工伤怎么赔偿1、是根据伤残等级进行赔偿的，没有达到伤残等级的，只报销相关医疗费用，住院伙食补助费用，以及停工留薪期间的工资，治疗期间，需要护理的单位解决护理，没有赔偿。2、工伤的认定要根据

劳动仲裁工伤申请书怎么写

一、劳动仲裁工伤申请书怎么写工伤的劳动仲裁申请书需写明下列内容：劳动者和用人单位的姓名、名称、住所等情况；劳动者的仲裁请求；所依据的工伤事实和理由；劳动者提供的证据信息；以及其签名、日期等。《中华人民

工伤申报是不是有时间限制

一、工伤申报是不是有时间限制工伤申报是有时间限制的。用人单位应当在劳动者发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起的三十日内去申请；而单位不按规定申请时，劳动者一方需要在一年内去进

企业职工工伤是如何认定的

一、企业职工工伤是如何认定的企业职工工伤是按下列情形来认定的：如果职工具有工作时间和工作场所内、因工受伤；在企业患职业病；因工外出期间，因工受伤；或者上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害等情形

不认定为工伤的情形有什么

一、不认定为工伤的情形有什么不认定为工伤的情形：职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。

职工工伤认定的情形?

一、职工工伤认定的情形?职工工伤认定的情形有：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3.在工作时间和工

工伤住院期间是否可以进行伤残鉴定

一、工伤住院期间是否可以进行伤残鉴定工伤住院两个月也不一定可以做伤残鉴定，因为做伤残鉴定并不取决于住院时间的长短，根据《工伤保险条例》规定，如果在病情稳定以后仍然存在残疾或者职工认为影响到劳动能力的，

工伤认定后是多长时间做鉴定

一、工伤认定后是多长时间做鉴定劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)是必须治愈出院并且已经取得工伤认定书才可以申请，时限也是有规定的：如果是治愈出院前做出工伤认定的，必须在治愈出院后1个月内申请；如果是治愈出院

认定工伤的情形有哪些呢

一、认定工伤的情形有哪些呢应当认定工伤的情形：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间

工伤不评残是不是可以去上班?

一、工伤不评残是不是可以去上班?1、员工工伤，在康复之后就是需要到单位上班的，和是不是进行劳动能力鉴定是没有关系的。2、在满足一定劳动能力鉴定受理条件之后才能进行鉴定，需要一定期限的医疗期，而员工在未

工伤鉴定有多少级别

一、工伤鉴定有多少级别工伤鉴定标准一共划分了十个等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者

中午外出吃饭被车撞算工伤吗

一、中午外出吃饭被车撞算工伤吗中午外出吃饭被车撞不算工伤，非工作原因，也不是在工作时间和工作场所内发生，更不是在上下班途中。如果想要申请工伤认定的，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区

工伤损害诉讼是不是要先劳动仲裁

一、工伤损害诉讼是不是要先劳动仲裁在提起工伤损害诉讼前要先提起劳动仲裁。如果用人单位与劳动者就工伤医疗费等事项而发生争议的，可以依法申请劳动仲裁；对仲裁裁决不服的，则可以依法提起劳动诉讼。《中华人民共

最新交通事故工伤认定程序是如何呢

一、最新交通事故工伤认定程序是如何呢上下班途中发生交通事故能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动

工伤认定期限具体规定是多久

一、工伤认定期限具体规定是多久职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定

醉酒上班发生车祸能认定为工伤吗

一、醉酒上班发生车祸能认定为工伤吗醉酒上班发生车祸不能认定为工。根据法律规定，职工故意犯罪、或醉酒或者吸毒的、或自残或者自杀的，即使符合法律规定的工伤认定条件，也不得认定为工伤或者视同工伤。《工伤保险

工伤的工资如何算

一、工伤的工资如何算工伤期间工资，即停工留薪期工资为原工资，分以下情形计算：发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算；未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工资

工伤鉴定老板找关系怎么办

一、工伤鉴定老板找关系怎么办如果老板找关系让劳动能力鉴定委员会工作人员造假的，可以向社会保险行政部门举报，如果构成犯罪的，直接报警。从事劳动能力鉴定的组织或者个人收受当事人财物的，由社会保险行政部门责

个人能申请工伤伤残鉴定吗

一、个人能申请工伤伤残鉴定吗个人能申请工伤伤残鉴定。在单位没有按规定为劳动者提出申请的情况下，劳动者可以自行在一年内去向单位所在地统筹地区的劳动保障行政部门提出申请，并提交工伤认定申请表、劳动关系的证

工伤鉴定在哪里申请,法律是怎样规定的

一、工伤鉴定在哪里申请,法律是怎样规定的工伤鉴定一般应当由单位在统筹地区的社会保险行政部门申请，单位需在三十日内及时提出申请；如果单位逾期不申请的，劳动者一方可以在一年内去向用人单位所在地统筹地区的劳

手指工伤后缝针怎样赔偿

一、手指工伤后缝针怎样赔偿手指因工受伤缝针，由工伤保险赔偿。用人单位应当参加工伤保险而未参加工伤保险的，由该用人单位按照法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工

交通事故五五责任工伤怎么赔偿

一、交通事故五五责任工伤怎么赔偿1、如果双方都是机动车，赔偿方式是，双方用各自的交强险赔偿对方，交强险不够赔偿的，超出部分，对方赔偿50%，自己承担50%，如果双方谁有保险，就可以用保险公司赔偿。2、

没买保险工伤九级如何赔偿

一、没买保险工伤九级如何赔偿用人单位没买工伤保险的，工伤九级伤残由用人单位进行赔偿。具体如下：1、一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。2、离职时，支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残

山东工伤死亡赔偿怎样算?

一、山东工伤死亡赔偿怎样算?山东工伤死亡赔偿的算法：丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的六倍；而每月给职工所供养的配偶的抚恤金是职工工资的40%，给其他亲属每人每月的抚恤金是30%；而一次性工亡