破产中申报债权多久,债权申报要提供的材料

一、破产中申报债权多久人民法院受理破产申请后，应当确定债权人申报债权的期限，而债权申报的期限最长不超过3个月，债权人收到债权申报通知后，要及时申报债权。《中华人民共和国企业破产法》第四十四条人民法院受

对公司财产申请参与分配异议在多久之内提出

一、对公司财产申请参与分配异议在多久之内提出十五日内提出。债权人对执行财产申请参与分配的，执行法院应当制作财产分配方案，并送达各债权人和被执行人。债权人或者被执行人对分配方案有异议的，应当自收到分配方

劳动合同争议追溯多久

一、劳动合同争议追溯多久《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权

用借条起诉之后多久执行？

一、用借条起诉之后多久执行?用借条起诉之后在法律文书生效之后就可以申请强制执行，借条的诉讼时效具体如下：1、借条的有效期是指借条的诉讼时效，借条的诉讼时效不影响借条本身的效力。只要是合法签订的真实有效

2023年法定加班多久时间？

一、法定加班多久时间?根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》规定：1、元旦：3天。2、春节：7天。3、清明节：3天。4、劳动节：5天。5、端午节：3天。6、中秋节：3天。7、国庆节：7天。节假日

一般法定加班日是哪多久？

一、一般法定加班日是哪多久?各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：经国务院批准，现将元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。1、元旦：1月1

国庆节加班算多久的工资？

一、国庆节加班算多久的工资国庆加班算工资是按照平时的工资乘以三来计算，也就是说加班多久，那多久的工资三倍发放。一般情况下，除非用人单位是出于生产经营需要，和工会还有劳动者已对此达成一致意见，否则不能要

一般国庆今年加班费算多久？

一、一般国庆今年加班费算多久？国庆节加班工资算7天，其中1-3日为法定节假日，4-7日为周末调休。1、国庆节前三天，用人单位安排劳动者加班的，应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。2、国庆节后四天

劳动人事争议举证期限多久

一、劳动人事争议举证期限多久劳动人事争议的举证期限由仲裁委员会指定，当事人要在指定的期限内提供证据。《劳动人事争议仲裁办案规则》第十四条法律没有具体规定、按照本规则第十三条规定无法确定举证责任承担的，

去劳动局投诉多久能拿到工资？

一、去劳动局投诉多久能拿到工资产生劳动争议去劳动局投诉的，多久能拿到工资是没有规定的，如果投诉属实的，劳动部门会责令用人单位在规定期限内支付工资。《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保

劳动仲裁裁决之后多久起诉

一、劳动仲裁裁决之后多久起诉劳动仲裁裁决书下来后起诉期是15天。普通裁决案件，双方自收到之日起15天内可以向人民法院起诉，以最晚收到的一方收到日期为准，都过了15天，文书就生效了。对于一裁终局的案件，

劳动仲裁不服多久可以起诉

一、劳动仲裁不服多久可以起诉1、劳动者：自收到劳动仲裁裁决书十五日内可向人民法院提起诉讼。2、用人单位：终局裁决：自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。非

走劳动仲裁程序需要多久

一、劳动纠纷走劳动仲裁要多久劳动仲裁最长要60日结束。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出仲裁裁决，案情复杂需要延期的，延长期限不得超过15日。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁

劳动仲裁后多久能起诉

一、劳动仲裁后多久能起诉1、劳动者：自收到劳动仲裁裁决书十五日内可向人民法院提起诉讼。2、用人单位：终局裁决：自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。非终局

劳动仲裁后多久内起诉

一、劳动仲裁后多久内起诉1、劳动者：自收到劳动仲裁裁决书十五日内可向人民法院提起诉讼。2、用人单位：终局裁决：自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。非终局

工伤劳动仲裁期限多久

一、工伤劳动仲裁期限多久因工伤赔偿产生劳动争议的，劳动者申请劳动仲裁的期限是1年，从工伤争议产生时开始计算。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间

拿到劳动仲裁裁决后多久内起诉

一、拿到劳动仲裁裁决后多久内起诉劳动仲裁裁决书下来后起诉期是15天。普通裁决案件，双方自收到之日起15天内可以向人民法院起诉，以最晚收到的一方收到日期为准，都过了15天，文书就生效了。对于一裁终局的案

离职后劳动仲裁期限多久

一、离职后劳动仲裁期限多久辞职后申请劳动仲裁的有效时间一般为一年。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款

劳动仲裁裁决后多久到法院起诉

一、劳动仲裁裁决后多久到法院起诉劳动仲裁裁决书下来后起诉期是15天。普通裁决案件，双方自收到之日起15天内可以向人民法院起诉，以最晚收到的一方收到日期为准，都过了15天，文书就生效了。对于一裁终局的案

劳动仲裁期限审理多久,怎么申请劳动仲裁

一、劳动仲裁期限审理多久劳动仲裁机构受理仲裁申请后，要在开庭前5日通知当事人，并且要在受理仲裁之日起45天内审理结束。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、

劳动仲裁申请期限多久,劳动仲裁需要提交的材料

一、劳动仲裁申请期限多久劳动争议申请仲裁的时效期限为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年

工伤恶化复发重新评残需要多久

一、工伤恶化复发重新评残需要多久?工伤恶化复发重新评残需要60天，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从

工伤伤残赔偿多久到账

一、工伤伤残赔偿多久到账1-6个月。1、发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用，如医药费，一般都由用人单位垫付，后期报销，不需要支付给劳动者本

劳动者医疗期限多久

一、劳动者医疗期限多久劳动者工伤医疗期的期限是12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条职工因工

工伤事故多久内有权起诉

一、工伤事故多久内有权起诉与用人单位就工伤赔偿的争议仲裁时效为一年。发生工伤事故后，应该先申请工伤认定，而不是直接起诉，如果对认定结论，或者工伤保险赔偿等有争议的，才可以行政行政诉讼。《劳动争议仲裁调