个人能不能签工程劳务合同

一、个人能不能签工程劳务合同依法规定，个体从业者无法独自签署工程合同。据现行法律所示，所有参与建设工程承包的团体都必须具备相适应的资质资格，并且，施工建筑公司绝对不可以采用任何方式，将自己的资质证明书

签订劳务合同,怎么认定是劳动关系

一、签订劳务合同,怎么认定是劳动关系签署劳工合同之后，并无法从事实上明确双方是否已经建立了劳动关系。劳务合同仅能表明双方法律上达成了劳务协议，而这种劳务关系并不等同于法定的劳动关系。劳务关系是指劳动者

委托加工合同需要注意什么

一、委托加工合同需要注意什么在签订委托加工合同过程中，务必要留意如下要点：首先，必须对承揽方的履约能力和条件进行深入的了解与评估；其次，定作方对于所定制产品的具体品名、数量、质量以及其他的特殊需求应予

合同金额写错了,补充说明怎么写

一、合同金额写错了,补充说明怎么写首先，根据中国现行《中华人民共和国民法典》的相关法律条文规定，倘若合同中的数额出现错误，通过签订补充协议的方式进行修正是完全可行且合法合规的。然而，需要特别强调的是，

什么样的合同没有法律效力

一、什么样的合同没有法律效力下述合同将被视为无效且缺乏法律约束力：首先是由无民事行为能力者签署的合同；其次是行为方与相对方在产生错误或虚假意向的前提下签订的合同；此外，违反法律法规中强制性规定的合同以

合同不成立居间费用退吗

一、合同不成立居间费用退吗若委托方在居间人协助之下顺利签署了相关合同，此时所支付的服务费用将无法退还；然而，若此份合同最终被判定为无效或被依法撤销的情况下，委托方可有权申请返还已支付的居间报酬。除此之

合同只约定一方的违约责任如何处理

一、合同只约定一方的违约责任如何处理在合同关系中，若有一方出现违反合约的情况，另一方有权依法向其提出支付相应的赔偿金或违约金的要求。具体的金额需要双方通过合理的商议达成一致意见，通常是按照双方对于因违

工作多少年可以签无固定期限合同

一、工作多少年可以签无固定期限合同根据相关法律法规规定，劳动者在工作岗位上连续服务满十个完整年度之后，有权与雇主签署无固定期限的劳动合同。在此情况下，劳动者有权利主动向雇主提出订立无固定期限劳动合同的

合同主体是什么

一、合同主体是什么在任何类型的合约中，都存在着两个主要的合同主体，也被称之为合同当事人，即债权人与债务人。甲方及乙方仅为这些合同主体的简称。实际上，究竟哪一方是甲方、哪一方又是乙方，这完全取决于合同的

企业法人变更了,以前的合同还有效果吗

一、企业法人变更了,以前的合同还有效果吗在企业法人发生变更的情况下，原有的合同效力仍然得以延续维持。一个合法有效的合同需要符合特定的条件和规范：一个民法上的行为要构成有效，必须同时满足以下几个必备的要

无固定期限合同允许被辞退吗

一、无固定期限合同允许被辞退吗于用人单位而言，尽管已与员工签署了无固定期限劳动合同，但仍有权解除劳动关系。若员工存在有严重违反本公司规章制度或者造成其他重大事故等明显过失行为，企业可依据过失性辞退原则

合同快到期了公司不续签怎么赔偿

一、合同快到期了公司不续签怎么赔偿依照我国相关法律法规规定，当劳动合同行将期满且未能获得延期之时，倘若雇主决意不予续约，那么依据该雇员在公司所为之服务期限的长短，需按期向其支付相应数额的经济补偿。具体

房屋买卖预售合同和正式合同同等法律效力吗

一、房屋买卖预售合同和正式合同同等法律效力吗在我们的法律制度中，对于房屋预售合同以及房屋正式买卖合同的效力，有着明确且统一的规定。依据这些法律法规，我们有理由相信，房屋预售合同与房屋正式买卖合同具有同

中标人不履行合同怎么办

一、中标人不履行合同怎么办若中标的承包商未能遵从其与招标机构签署的相关合约，招标机构有权不归还其交付的履约保证金。倘若因此导致招标机构遭受的经济损失超越了履约保证金的额度，则该中标的承包商需赔偿超出部

没有劳务合同被辞退怎么办

一、没有劳务合同被辞退怎么办首先，根据法律规定，雇主必须承担向劳动者支付双倍报酬的责任。其次，如果双方并无签署明确的劳动力合同，那么劳动者有权获得一定数额的双倍赔偿，通常计算为自工作的次月起直至一年内

试用期半年要签多久的合同

一、试用期半年要签多久的合同根据《中华人民共和国劳动合同法》的明确规定，在试用期为半年的状况下，适宜签署的劳动合同期限应当为三年以上。就此问题进行详细阐述如下：首先，劳动合同期限在三个月以上但不足一年

两年合同试用期多久

一、两年合同试用期多久在缔结为期两年的劳动合同过程中，我们企业有权决定相应的试用期时长，不过需确保其长度不得超过两个月。对于试用期的相关法律规定如下：倘若劳动合同期限在三个月及以上但不足以达到一年的标

合同内容发生变更如何处理

一、合同内容发生变更如何处理关于合同内容变更之处理方式探讨：(一)签署相关补充协议：于此补充协议之中，详尽列举并阐述原主合同的各项具体内容，或以主合同原文为附件形式，待双方共同签字确认并填写相应日期之

劳务派遣人员合同期满后有补偿金吗

一、劳务派遣人员合同期满后有补偿金吗劳务派遣员工劳动合同时限届满后，一般并无额外赔偿责任；若属用人单位决策放弃续约之事宜，则将给予一定的经济补偿。通常情况下，劳务派遣员工在用人单位工作时间满一整年后，

买房定金可以退吗没合同

一、买房定金可以退吗没合同在购买房屋时，若定金没有与相关合同匹配，那么该定金是具备可退性的。假设购房者按照约定全面履行了其义务，则定金应该被计算进房价之中或者全额进行退还；然而，如果因为特殊情况、自然

劳务合同有没有工伤

一、劳务合同有没有工伤在劳动合同关系中，并不包含工伤事故。劳务合同所涉及的是劳务关系，并非纯粹的合同关系。因此，当劳务人员遭受人身伤害事件时，应依据雇佣人身损害赔偿相关法律法规进行处理，无法通过申请工

签了合同不想卖了怎么办

一、签了合同不想卖了怎么办在签订购房协议之后，如果卖方无法履行售房义务并决定取消交易的，他们有权取消该协议。然而，这并非无偿行为，他们仍然需要承担相应的违约责任。如果在签署合同时已经约定了违约金的具体

无处分权合同属于无效合同吗

一、无处分权合同属于无效合同吗在法律上，尽管无处分权之人所签订的合同因缺乏相应权限而未必认定为无效，然而这种情形下，标的物的所有权却难以发生转移。如此一来，相对方有权依据合同法追究无处分权方在此过程中

劳务合同的员工发生工伤怎么办

一、劳务合同的员工发生工伤怎么办在签署了劳务协议并遭遇工伤事故之后，您应当采取以下步骤来寻求恰当的维权途径：首先，当劳务协议中涉及到工伤领域时，应在工伤得到确认之后，通过购买过工伤保险的消费者权益机构

合同到期单位不续签需要赔偿吗

一、合同到期单位不续签需要赔偿吗关于劳动合同期限届满时公司选择不再续约是否承担赔偿责任的问题，根据现行相关法律法规的明文规定，如用人单位选择在劳工合同期满后不再续订，则需向劳工支付一定数额的经济补偿金