申请工伤赔偿需要哪些材料

一、申请工伤赔偿需要哪些材料

工伤职工与用人单位就工伤发生争议，要想获得工伤保险待遇，必须先申请工伤认定，而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系;认定工伤后，还需要申请劳动能力鉴定，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料：

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤保险赔偿的办理需要用人单位或者员工到工伤保险管理机构办理，申请工伤赔偿需要携带相关的材料，包括工伤认定申请表，与用人单位存在劳动关系证明材料，医疗诊断证明等，工伤保险部门根据有关材料，核算出该员工的各项工伤保险待遇补偿额。

二、重新申请工伤鉴定要哪些材料

1、书面申请。

包括：

申请再次鉴定的事实与理由、伤病治疗情况、初次鉴定情况、申请时间(单位申请需加盖公章、工伤职工申请需本人签字)；

2、《XX省劳动能力鉴定申请表(再次鉴定)》1份(附件处下载)；

3、认定工伤决定书；

4、市级劳动能力鉴定结论及收到市鉴定结论时间的有效证明；

5、被鉴定人身份证复印件；

6、有关病历材料(须加盖医疗机构印章)：

医学诊断证明、就诊病历、化验报告、影像检查报告及住院治疗的出院记录、手术记录等；

职业病应提交职业病诊断机构的诊断证明书、职业史、职业健康监护档案等。

7、医疗终结后受伤部位彩色照片(内伤和职业病可不提供)。

退休职工能否重新申请工伤鉴定工伤鉴定后对于结果不服，想要申请重新鉴定，必须要在规定时间里提起，超过时间无法进行重新鉴定。

退休职工符合工伤重新鉴定时限，重新鉴定后要诉讼，可以来网找律师咨询解决方案。

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