工伤认定申请的时效具体规定是怎么样的？

一、工伤认定申请的时效具体规定是怎么样的？

申请工伤认定的时效是发生工伤后，可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定的期限。根据《工伤保险条例》的规定，发生工伤后，用人单位可以在一个月内申请工伤认定，情况特殊的可以适当延长。用人单位不申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定。

申请工伤认定的程序主要是向人力资源和社会保障局递交申请工伤认定的资料的过程。申请工伤认定，一般需要提交《工伤认定申请表》。

申请工伤认定后，符合申请条件的，人力资源和社会保障局应当受理，向用人单位送达举证通知书，进行调查，并在60天内作出工伤认定决定书。事实清楚、证据充分的，可以在15日内作出工伤认定决定书。对依据《职业病防治法》作出职业病诊断或鉴定的，可以不经过调查，作出工伤认定决定书。

对工伤认定决定不服的，可以在收到工伤认定书后60日内向人民政府或上一级社会保险行政部门申请复议，或3个月内直接向人民法院提起行政诉讼。

综合上面所说的，没报工伤那么此赔偿的费用就会由用人单位承担，但前担是在用人单位没有购买工伤保险的情况之下，如果购买了工伤保险而不服，那么个人是可以申报，但时效就只有一年，如果超过了时儿，工伤部门将不会再受理。

在上面的文章内容中，我们已经解答

二、工伤赔偿的项目有什么

1、医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2、康复费：赔偿时，如当事人身体尚未康复，确需继续治疗的，根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。

3、伙食补助费：受害人确有必要到外地治疗，由于客观原因不能住院，对受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费的合理部分应予赔偿。

4、交通食宿费：医生出诊的交通费和受害人或其陪护人员使用私家车的费用。

鉴定为工伤二级的可以获得25个月的工资作为赔偿，工伤赔偿的项目包括医疗费，误工费，交通费，住院伙食补助费，必要的营养费等。医疗费需要根据医院出具的收款凭证进行确认，误工费是参照劳动者的误工时间，劳动者的月工资来计算的。

我们在生活中遇到法律问题时，可以通过运用法律知识或者是相关专业人员的帮助来解决，以此来维护自己的合法权益。在上述的文章内容中已经对工伤认定申请的时效具体规定是怎么样的的问题进行了解答，对于该问题如果还有其他疑问的话，点击下方“立即咨询”按钮我们会匹配专业律师为您解答。