劳动法规定离职后多久给工资
来源：网络在企业中，对于劳动者辞职是很常见的情况，大家都知道劳动者辞职了企业也需要结算清楚工资，那么在劳动者辞职之后多久给工资呢?这就是大家要了解清楚的问题，下面若悠网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。
劳动法规定离职后多久给工资
根据劳动合同法的规定在员工离职后的十五天之内结清全部工资。
相关法律知识
《中华人民共和国劳动法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
看完本文之后，大家就要清楚这个问题，才能知道自己可以在什么时候得到工资。这点需要用人单位遵守法律的规定，按时为离职的劳动者发放工资，这也是劳动者需要清楚的问题。如果您有其他问题，
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